APPROVISIONNEUR - H/F

ASSURER UN NIVEAU DE STOCK EN LIGNE AVEC LES OBJECTIFS (COUVERTURE EN JOUR ET TAUX DE DISPONIBILITÉ À 10 JOURS) EN UTILISANT LE CALCUL DU BESOIN MENSUEL DE L'ERP

• Articles gérés sur stock et ordre de fabrication :

• Générer des commandes fournisseurs après analyse du CBN de l'ERP.

• Maitrise des opérations rattachées aux Ordre de Fabrication et Ordre d'Assemblage

• Classe A : attention particulière à apporter sur cette typologie de produit à forte rotation.

• Classe C : alerter son hiérarchique lorsque consommation et MOQ s'éloignent trop. Limiter la valeur de stock, le risque de dépréciation.

• Articles gérés à la commande :

• Générer les commandes fournisseurs d'après les commandes clients.

SUIVRE LES RUPTURES.

• Relance fournisseur pour obtenir de meilleurs délais pour les références issues du fichier Activité quotidienne et dont une rupture sous 10 jours apparait.
• Analyse des causes de cette rupture et mise en place d'actions correctrices pour éviter la réitération de ces cas.

_ETRE PROACTIF CONCERNANT LES FOURNISSEURS POUR ÉVITER LA RUPTURE. _

• Envoi de portefeuille, prioritairement pour les fournisseurs irréguliers dans les livraisons.
• Communiquer les priorités si la capacité de production le nécessite.
• Organiser des points téléphoniques réguliers.

ANALYSER LES PARAMÉTRAGES SYSTÈMES ET APPORTER LES CORRECTIONS NÉCESSAIRES POUR OPTIMISER LE STOCK.

• MOQ ;
• cycle d'approvisionnement ;
• stock sécurité ;
• stock minimum ;
• mode de gestion (quantité fixe ou prévision),
• point de commande.

_ METTRE À JOUR DES INDICATEURS QUOTIDIENS ET HEBDOMADAIRES._

• Au quotidien : Etat suivi activité quotidienne (rupture immédiate, rupture à 10 jours, commandes à replanifier, valeur du stock)

• Hebdo :

• mise à jour de l'engagement achat sur le mois en cours et à venir selon budget d'achat.

• mise à jour du retard sur le périmètre total et sur le périmètre uniquement des références gérées sur stock selon les 3 dates disponibles (demandée/confirmée/planifiée)

COMMUNIQUER VERS LES AUTRES SERVICES OU AUTRES ACTEURS EXTERNES

• Récupérer toute information client (ADV + Commerciaux) pour analyse de l'impact sur stock à venir.
• Avertir l'ADV lors d'un report majeur de livraison.
• Veiller à garantir un flux logistique fluide au niveau de la réception par un lissage des entrées en stock.
• Partager les points critiques (Retard, MOQ, cycle, qualité de la livraison, rupture majeure, écarts de prix) avec le service achat pour actions et recherches de solutions.
• Communiquer au fournisseur tout écart de livraison constaté par le service réception : Ecart quantité, écart référence, pb qualité de conditionnement ou de livraison.

Profil recherché

NOTRE APPROVIONNEUR DEVRA IDÉALEMENT :

• avoir 5 ans d'expérience sur un poste similaire
• parler et lire l'anglais (Approvisionnement auprès de la Chine) et interagir en allemand
• avoir des conaissances en Supply Chain et comprendre les incoterms
• maîtriser un ERP
• avoir un niveau intermédiaire sur Excel

_LES COMPÉTENCES COMPORTEMENTALES ATTENDUES POUR CE POSTE : _

• S'intégrer et respecter les valeurs du groupe Pommier
• Etre à l'écoute des contraintes métier des autres services et communiquer sur les contraintes métier de son service.
• Connaitre les limites de son périmètre d'action dans la Supply Chain.
• Rester sur son cœur de métier.
• Avoir l'esprit d'équipe
• Travailler en autonomie
• Être organisé et rigoureux