Aller au contenu
M1501 ·

Alternance assistant ressources humaines (H/F)

Description du poste

Au sein du service RH et sous la responsable du RRH d'une entreprise sur Lyon, vos missions en alternance seront les suivantes :- Recrutement : mise en ligne offres, réception, tri, pré sélection téléphonique des candidats, participation aux entretiens- Intégration : réalisation du contrat et accueil du collaborateur- Administration du personnel (gestion des intérimaires, déclarations...)- Participation au plan de formation et à la communication interneContrat d'apprentissage: CDD de 12 mois dans le cadre d'un BACHELOR GRH - Gestion des Ressources HumainesPériode de recrutement : Sélection sur CV - Entretien dès que possibleDate de début du contrat : Septembre Fin du Contrat : Aout Rythme d'alternance de cette formation BACHELOR GRH : 2 jours de cours à Lyon (jeudi - vendredi) - 3 jours d'entreprise chaque semaine. Quelques semaines complètes en entreprise et à l'école sur l'année.Formation en alternance, aucun frais de formation n'est à votre chargeRémunération de 43% à 100% du SMIC, selon la grille de rémunération du contrat d'apprentissage.

Tu prépares ton alternance ? Retrouve les conseils pour chercher une entreprise, comprendre les contrats et connaître les aides dans notre guide de l’alternance.

Données marché — Assistant / Assistante Ressources Humaines (RH)

Salaire brut mensuel

Médiane, équivalent temps plein · France Travail

Débutant2 339 €
Tous profils2 518 €
Expérimenté2 665 €
Tension du marché
Équilibré

Techniciens des services administratifs

Médian : 2 000 € net (DARES)

Projets de recrutement
35 483

postes prévus (BMO 2025)

Se former à ce métier

À ne pas manquer

Offres similaires.