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M1602 · COALLIA

Agent Administratif et d'Accueil H/F

Description du poste

Sous la responsabilité de la responsable de pôle et du chargé de gestion Immobilier, vous allez :

Traiter et archiver les pièces de caisse

Traiter et archiver les devis et les factures

Assister les chefs de service dans le suivi du registre de personnel et les dossiers de recrutement

Suivre le paiement des biens immobiliers, des fluides et autres contrats liés au périmètre Immobilier

Assurer le suivi de la flotte automobile (FPS, contrôle technique, réception, etc.)

Assurer les missions d'accueil et de traitement du courrier pendant les absences de l'Agent d'Accueil et de domiciliation

Avantages

7 semaines de congés payés par an

Chèques déjeuners pris en charge au 2/3 par l'employeur

Prime Ségur / Laforcade

Avantages proposés par le CSE

Mutuelle employeur prise en charge à 60%

Titulaire d'un diplôme au moins de niveau bac+2, vous justifiez d'une première expérience réussie à un poste similaire.

Compétences techniques attendues : maîtrise des outils informatiques, qualités rédactionnelles, esprit de synthèse, rigueur administrative et comptable.

Compétences comportementales attendues : autonomie, communication, travail en équipe, identification des priorités.

Données marché — Agent administratif / Agente administrative

Salaire net mensuel
Débutant2 339 €
Moyen2 518 €
Expérimenté2 665 €
Tension du marché

Données non disponibles

Projets de recrutement
27 807

postes prévus (BMO 2025)

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