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N1201 · ACHIL

Affréteur international (H/F)

Description du poste

Missions principales

Organiser les opérations d'affrètement en groupage et en lots complets en France et en Europe

  • Construire des solutions de transport adaptées de bout en bout (toutes origines / toutes destinations) grâce à une bonne maîtrise de la géographie transport et des grilles tarifaires
  • Gérer la relation commerciale avec les clients (industriels, transitaires)
  • Assurer la relation quotidienne avec les transporteurs et fournisseurs
  • Négocier les achats de transport dans une logique de performance coût / qualité / délai
  • Suivre les expéditions en temps réel et gérer les aléas opérationnels
  • Développer, animer et fidéliser un réseau de transporteurs actifs et fiables

Objectifs du poste

Optimiser les flux transport en garantissant le meilleur équilibre entre coûts, délais et qualité de service

  • Développer et entretenir un réseau transporteurs actif et performant
  • Assurer une gestion autonome et rigoureuse des dossiers d'affrètement
  • Contribuer directement à la performance et à la rentabilité de l'activité transport

Description du profil

Conditions du poste

Lieu : Gonesse

  • Rémunération : 35 000 € à 50 000 € brut annuel selon expérience et profil (hors prime d'affrètement)
  • Temps de travail : 39h / semaine
  • RTT : 6 jours par an Tickets restaurant : prise en charge à 50 %

Organisation du travail

Horaires : 8h40 - 12h30 / 14h00 - 18h00

  • Télétravail : non
  • Période d'essai : 2 mois renouvelable

Profil recherché

Minimum 3 ans d'expérience en affrètement international

  • Bonne maîtrise du groupage et/ou des lots complets
  • Réseau transporteurs actif et développé
  • Excellentes capacités de négociation et de relation client
  • Esprit d'équipe, réactivité et efficacité opérationnelle
  • Anglais professionnel écrit et oral indispensable

Données marché — Affréteur / Affréteuse

Salaire net mensuel
Débutant2 677
Moyen3 212
Expérimenté3 423
Tension du marché

Données non disponibles

Projets de recrutement

Données non disponibles

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