M1503 · LE TILLEUL

Adjoint de Direction (h/f)

Description du poste

Rattaché(e) au Directeur d'établissement, vous participez activement à la gestion globale de la résidence : - Pilotage opérationnel de l'établissement au quotidien - Management des équipes pluridisciplinaires - Suivi de la qualité de la prise en charge des résidents - Gestion administrative, RH et participation à la gestion budgétaire - Développement de l'attractivité de la résidence (taux d'occupation, relations familles, partenaires locaux) - Remplacement du Directeur en son absence - Diplôme de niveau Bac+5 (type Master 2 Management des établissements de santé ou équivalent) - Première expérience en établissement médico-social appréciée (stage, alternance ou poste similaire) - Leadership, sens des responsabilités et excellent relationnel - Capacité d'adaptation et gestion des priorités Conditions - CDD 12 mois - Statut cadre

Données marché — Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Salaire net mensuel
Débutant3 734
Moyen4 573
Expérimenté5 026
Tension du marché
Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035

Projets de recrutement
2 123

postes prévus (BMO 2025)

À ne pas manquer

Offres similaires.