Adjoint de direction centre automobile (H/F)

LIP Solutions RH Montpellier, recherche pour un de ses client, un Adjoint de direction spécialisé dans l'automobile, en CDI.

Vos missions

• Développez l'attractivité du point de vente et veillez à la bonne mise en valeur des produits ;

• Supervisez la gestion des stocks afin d'assurer disponibilité et rentabilité ;

• Animez, fédérez et accompagnez votre équipe au quotidien ;

• Organisez l'activité commerciale et optimisez la répartition des tâches ;

• Participez activement aux recrutements et à l'intégration des nouveaux collaborateurs ;

• Construisez et suivez les plannings de votre équipe, en lien avec la direction ;

• Formez et faites monter en compétences les Vendeurs Conseil ;

• Veillez au respect des procédures internes et des standards de l'enseigne ;

• Fixez des objectifs clairs, suivez les performances et mettez en place des actions correctives si nécessaire ;

• Assurez la coordination entre la surface de vente et les autres services du centre ;

• Gérez les situations clients sensibles et contribuez à leur résolution ;

• Maintenez un climat de travail positif et intervenez en cas de tensions au sein de l'équipe.

• Vous disposez d'une formation commerciale (Bac à Bac +3) et d'une expérience confirmée en management et développement commercial, idéalement dans l'univers de la distribution spécialisée ou de l'automobile. Vous avez à cœur de piloter la performance commerciale et la satisfaction client.

• Vous maîtrisez les techniques de vente, de merchandising et de gestion des stocks. Vous savez analyser les indicateurs de performance, mettre en place des plans d'action et animer votre équipe autour des objectifs.

• La connaissance des produits et accessoires automobiles est un plus.

• Leader commercial, dynamique et pédagogue, vous savez fédérer vos équipes et les accompagner vers la réussite. Orienté(e) résultats et service client, vous aimez relever des défis et prendre des initiatives.

2500 €/mois - Prime mensuelle, Ticket Restaurant, 12 RTT, Participation