Master Administration et liquidation d'entreprises en difficulté

Compétences transversales

Identifier les usages numériques et les impacts de leur évolution sur le ou les domaines concernés par la mention

Se servir de façon autonome des outils numériques avancés pour un ou plusieurs métiers ou secteurs de recherche du domaine

Mobiliser des savoirs hautement spécialisés, dont certains sont à l’avant-garde du savoir dans un domaine de travail ou d’études, comme base d’une pensée originale

Développer une conscience critique des savoirs dans un domaine et/ou à l’interface de plusieurs domaines

Résoudre des problèmes pour développer de nouveaux savoirs et de nouvelles procédures et intégrer les savoirs de différents domaines

Apporter des contributions novatrices dans le cadre d’échanges de haut niveau, et dans des contextes internationaux

Conduire une analyse réflexive et distanciée prenant en compte les enjeux, les problématiques et la complexité d’une demande ou d’une situation afin de proposer des solutions adaptées et/ou innovantes en respect des évolutions de la règlementation

Identifier, sélectionner et analyser avec esprit critique diverses ressources spécialisées pour documenter un sujet et synthétiser ces données en vue de leur exploitation

Communiquer à des fins de formation ou de transfert de connaissances, par oral et par écrit, en français et dans au moins une langue étrangère

Gérer des contextes professionnels ou d’études complexes, imprévisibles et qui nécessitent des approches stratégiques nouvelles

Prendre des responsabilités pour contribuer aux savoirs et aux pratiques professionnelles et/ou pour réviser la performance stratégique d'une équipe

Conduire un projet (conception, pilotage, coordination d’équipe, mise en œuvre et gestion, évaluation, diffusion) pouvant mobiliser des compétences pluridisciplinaires dans un cadre collaboratif

Analyser ses actions en situation professionnelle, s’autoévaluer pour améliorer sa pratique dans le cadre d'une démarche qualité

Respecter les principes d’éthique, de déontologie et de responsabilité sociale et environnementale

Prendre en compte la problématique du handicap et de l'accessibilité dans chacune de ses actions professionnelles

Compétences spécifiques de la mention

Rechercher et analyser les textes et la jurisprudence en vue de leur application à l’entreprise

Effectuer une veille juridique portant sur le droit applicable à l’entreprise

Apprécier juridiquement les documents sociaux, fiscaux, contractuels et comptables

Se servir des outils numériques au service du juriste d’entreprise

Analyser une situation comptable, l’état des créances, l’historique des actes

Reconstituer le bilan de l'entreprise

Evaluer la situation de l’entreprise dans les domaines économique, social, juridique et comptable

Evaluer les risques encourus par l’entreprise

Mettre en œuvre des actions de prévention des difficultés

Conseiller et le cas échéant orienter vers la procédure plus adaptée

Concevoir et conduire un projet de restructuration

Accompagner un débiteur dans la mise en œuvre de la restructuration

Interagir avec les acteurs et parties des procédures collectives

Participer à la gestion ou l'organisation d'une structure individuelle ou collective

Contribuer aux missions d'administrateur judiciaire et de mandataire judiciaire dans un contexte international

S'approprier et mettre en œuvre les règles déontologiques et les règles professionnelles

Rédiger les actes et les contrats

Etablir les procès-verbaux d’organes délibérants et des documents de synthèse

Conseiller le chef d’entreprise dans l’élaboration des documents

Dans certains établissements, d'autres compétences spécifiques peuvent permettre de décliner, préciser ou compléter celles proposées dans le cadre de la mention au niveau national. Pour en savoir plus se reporter au site de l'établissement.