Dn Made - Objet - Spécialité : Savoir-Faire/produit/innovation Sociale : Inventer le Design

Postes accessibles en début de carrière : * Styliste junior * Styliste prêt à porter * Styliste modéliste * Styliste designer textile * Styliste Designer de mode * Designer / Styliste * Fashion designer * Créateur de mode * Costume designer * Consultant styliste Postes accessibles après quelques années d’expérience : * Chef de produit * Responsable de collection / ligne * Directeur de la création (mode) * Directeur artistique (mode) * Directeur de collection

Les compétences attestées par la certification sont les suivantes : Analyser les éléments qui fondent l'identité et l’ADN d'une marque de mode Analyser la concurrence d’une marque de mode Étudier les profils du public cible de la marque de mode Effectuer une veille stylistique et technique Définir le thème directeur d’une collection Dessiner la première ébauche des différents produits de la nouvelle collection, à la main ou en infographie 2D ou 3D Sélectionner les matières premières et tissus, les motifs et impressions ainsi que les gammes de couleurs de la collection Sélectionner les fournisseurs Elaborer le plan de collection à l’aide d’outils CAO (2D ou 3D) Réaliser les fiches techniques des produits de la collection Réaliser le patronage des pièces de la collection Assurer le suivi qualitatif des opérations de prototypage Présenter l’ensemble des pièces de la collection aux différentes équipes techniques internes du studio Scénariser la présentation des pièces de la collection de mode à destination des professionnels de la mode ou des financeurs Présenter le work-in-progress aux équipes des autres directions internes (direction, service marketing/commercial) à travers un dossier de style ou un portfolio qui reprend l’ensemble des éléments scénographiques