Diplôme · NIVEAU 7
Auditeur et contrôleur de gestion
Diplôme de type Diplôme
Le diplôme en bref
La certification Auditeur et Contrôleur de Gestion répond à une demande très importante émanant des entreprises industrielles et commerciales. Au fil des années et des modifications du contexte légal et économique - contrôle accru des dépenses, gestion optimale des budgets, lois de finance - d’autres secteurs ont développé les missions d’audit et de contrôle de gestion comme les banques et les assurances, puis le secteur public avec, notamment, les hôpitaux et les administrations territoriales. L’auditeur et contrôleur de gestion est un acteur clé de la performance de l’entreprise ou de l’organisation. Il participe à la mise en œuvre de la stratégie en définissant et en suivant des indicateurs précis et chiffrés. Il contribue à la structuration du système d’information et à la digitalisation des processus de gestion, aide les opérationnels à piloter leur activité, audite et contrôle les risques organisationnels et financiers de l’entreprise dans le respect des règles de gouvernance.
Activités visées
Les activités de l'auditeur et contrôleur de gestion se répartissent en quatre ensembles : 1. Structuration et pilotage des systèmes d’information de gestion o Structuration des systèmes d’information o Contribution à la mise en place de modules d’ERP o Gestion de grosses volumétries de données o Conception et mise en œuvre de la digitalisation des processus de gestion o Intégration de la business intelligence dans le système d’information de gestion 2. Construction des outils de gestion et pilotage de la performance o Quantification de la stratégie d’entreprise et de ses plans d’action o Construction des indicateurs financiers du tableau de bord o Construction d'un reporting extra-financier ESG (environnement, social, gouvernance) o Analyse des écarts et mise en place des mesures correctives 3. Conception et pilotage des missions d’audit de l’entreprise o Définition des stratégies d’audit interne et externe o Préparation, organisation et conduite d’une mission d’audit o Mise en œuvre des audits ESG o Evaluation des risques de l’entreprise o Restitution de la mission d’audit et suivi des résultats 4. Management des équipes et pilotage de la conduite du changement o Management des équipes opérationnelles et fonctionnelles o Intégration d’une politique handicap volontariste en lien avec la direction des ressources humaines o Contribution à la mise en œuvre du tableau de bord de gestion sociale et des indicateurs d’inclusion o Conception et mise en œuvre de la communication financière
Sur Parcoursup
Métiers accessibles
Marché de l'alternance
Frais de scolarité
Renseignez-vous auprès de l'établissement pour connaître les frais précis. Les tarifs varient selon le statut (public, privé) et le mode de formation (initial, alternance).
Le profil type
Investigateur
Analytique, recherche, science
Conventionnel
Organisation, données, rigueur
Réaliste
Manuel, pratique, technique