**Deux approches pour décrocher une période d'immersion :** Une **approche terrain**, avec des rencontres directes auprès des entreprises et des recruteurs, afin de présenter sa candidature et d'identifier des opportunités d'immersion. Une **approche à distance**, basée sur le **mail et le phoning**, permettant de contacter directement les entreprises et de solliciter une période d'immersion.