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Employé / Employée de restauration collective (H/F)
13 - Martigues
Employé / Employée de restauration collective (H/F)
13 - Marignane
URGENT - Valet / Femme de chambre Haut de gamme H/F
13 - Cassis
Commis / Commise de cuisine (H/F)
17 - Flotte
Employé / Employée de restauration collective (H/F)
13 - Aix-en-Provence
POISSONNIER H/F
22 - Plouër-sur-Rance
Cuisinier / Cuisinière (H/F)
13 - Bouc-Bel-Air
Valet / Femme de chambre (H/F)
49 - Cholet
VALET DE CHAMBRE H/F
27 - Pont-Audemer
Serveur / Commis de cuisine H/F
28 - ILLIERS COMBRAY
Cuisinier / Cuisinière (H/F)
49 - Angers
Cuisinier(e) URGENT démarrage le 19/06 H/F
51 - Châlons-en-Champagne
CUISINIER / AIDE CUISINIER H/F
89 - Auxerre
Serveur / Serveuse de restaurant (H/F)
89 - Avallon
Assistant / Assistante de réception en établissement hôtelier (H/F)
77 - Fontainebleau
Employé polyvalent en restauration - Ile de France - (H/F)
75 - Paris · Pro
Manager restauration rapide - H/F
31 - Castelnau-d'Estrétefonds
SERVEUR/SERVEUSE H/F
88 - Liézey
cuisinier (H/F/D)
10 - Nogent-sur-Seine
Vendeur point chaud H/F
25 - Saint-Vit
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Emplois par région
Vos questions sur les offres d'emploi.
D'où viennent les offres ?+
Les offres proviennent de France Travail (API officielle) et de La Bonne Alternance (offres alternance enrichies). Synchronisation toutes les 24h, retrait automatique des offres expirées.
Pourquoi certaines offres n'ont pas de salaire ?+
Les recruteurs France Travail ne sont pas tenus d'afficher le salaire. Quand l'info manque, on affiche le salaire de référence du métier (code ROME) issu de Data Emploi.
Comment postuler à une offre ?+
Toutes les candidatures se font directement sur France Travail ou La Bonne Alternance — bouton « Postuler » sur chaque fiche. Projet Ariane n'intercepte aucune donnée de candidature.
Quels types de contrat puis-je filtrer ?+
La barre propose des filtres dédiés : CDI, CDD, Alternance, Intérim et Saisonnier. Chaque offre est aussi étiquetée par son type de contrat. Les stages ne sont pas encore couverts par nos sources (à venir).
Que faire si une offre est expirée ou désactivée ?+
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