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Bardeur - Grand déplacement (du lundi au jeudi) H/F
16 - Barbezieux-Saint-Hilaire
Urgent Mécanicien H/F
77 - Vert-Saint-Denis
Mécanicien industriel H/F
76 - Port-Jérôme-sur-Seine
Mécanicien(ne) poids lourds H/F
51 - Vitry-le-François
Chaudronnier soudeur / Chaudronnière soudeuse (H/F)
27 - Nassandres sur Risle
Dessinateur-projecteur / Concepteur mécanique H/F
77 - Melun
Canalisateur / Canalisatrice (H/F)
26 - Valence
Technicien / Technicienne de maintenance de portes automatiques (H/F)
71 - Mâcon
Plombier/chauffagiste H/F
50 - Cherbourg-en-Cotentin
Chaudronnier(ère) en serrurerie H/F
51 - Vitry-le-François
Conducteur de pelles (chenilles & pneus) H/F
27 - Pont-Audemer
Mécanicien poids lourd H/F
31 - Castelnau-d'Estrétefonds
CARRELEUR H/F
14 - Honfleur
Etancheur / Etancheuse (H/F)
33 - Saucats
Technicien poseur d'alarme H/F
85 - Talmont-Saint-Hilaire
Conducteur de pelles (chenilles & pneus) H/F
76 - Fécamp
Tourneur / Tourneuse (H/F)
51 - Vitry-le-François
Maçon / Maçonne (H/F)
52 - Éclaron-Braucourt-Sainte-Livière
Conducteur de ligne H/F
62 - Lens
MACON TRADITIONNEL H/F
14 - Honfleur
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Emplois par région
Vos questions sur les offres d'emploi.
D'où viennent les offres ?+
Les offres proviennent de France Travail (API officielle) et de La Bonne Alternance (offres alternance enrichies). Synchronisation toutes les 24h, retrait automatique des offres expirées.
Pourquoi certaines offres n'ont pas de salaire ?+
Les recruteurs France Travail ne sont pas tenus d'afficher le salaire. Quand l'info manque, on affiche le salaire de référence du métier (code ROME) issu de Data Emploi.
Comment postuler à une offre ?+
Toutes les candidatures se font directement sur France Travail ou La Bonne Alternance — bouton « Postuler » sur chaque fiche. Projet Ariane n'intercepte aucune donnée de candidature.
Quels types de contrat puis-je filtrer ?+
La barre propose des filtres dédiés : CDI, CDD, Alternance, Intérim et Saisonnier. Chaque offre est aussi étiquetée par son type de contrat. Les stages ne sont pas encore couverts par nos sources (à venir).
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