Veilleur de nuit (H/F)

RESPONSABILITÉS

Mission générale Le veilleur de nuit assure la sécurité et le bien-être des enfants et jeunes durant la nuit. En tant que garant de leur sécurité physique et affective, il veille à la continuité éducative en collaboration avec l'équipe éducative de jour, en respectant le projet d'établissement et les valeurs de l'Odel.

Missions principales • Surveillance et sécurité : Assurer la sécurité des jeunes, prévenir les incidents et veiller à leur tranquillité durant la nuit.

• Accompagnement éducatif nocturne : Être à l'écoute des jeunes, gérer les conflits, apaiser ceux ayant des troubles du sommeil et soutenir leur bien-être.
• Transmissions et communication : Relayer les informations avec l'équipe éducative, rédiger des rapports d'incidents et tenir à jour le cahier de liaison.

Missions secondaires • Gestion des accès : Ouverture/fermeture des portes à 22h.

• Contrôle des dispositifs de sécurité : Vérification des alarmes et détecteurs de fumée.

Responsabilités • Sécurité physique et morale des jeunes durant la nuit.

• Application des protocoles internes : gestion des fugues, administration des médicaments, respect des consignes éducatives.
• Confidentialité et fiabilité des transmissions d'information.
• Respect du cadre éducatif et institutionnel.

Compétences requises • Savoirs : Connaissance du public accueilli, des protocoles et de la réglementation.

• Savoir-faire : Observation, rédaction, gestion des urgences, rigueur dans les tâches.
• Savoir-être : Bienveillance, calme, autonomie, sens des responsabilités.

Conditions de travail • Travail de nuit avec une amplitude horaire de 35h par semaine.

• Horaires de nuit :

• 20h00 – 23h00 : Veille active (surveillance, accompagnement des jeunes au coucher, entretien des locaux).

• 23h00 – 5h00 : Veille passive (présence reposante, vigilance).

• 5h00 – 8h00 : Veille active (réveil des enfants, petit-déjeuner, transmissions).

• Autonomie : Travail seul(e), nécessitant discrétion et responsabilité.

• Horaires variables selon les besoins du service, incluant potentiellement les week-ends et jours fériés.

PROFIL RECHERCHÉ

« À compétence égale, une attention particulière sera donnée aux bénéficiaires de l'obligation d'emploi. » Titulaire de la formation qualifiante de surveillant(e) de nuit, vous avez acquis une première expérience dans ce domaine. Vous êtes une personne à l'écoute, dotée d'un bon relationnel, et vous avez un sens aigu des responsabilités. La disponibilité, la réactivité et la capacité à gérer des situations d'urgence sont essentielles pour ce poste.

Salaire : coeff 265, 1912.59 € brut par mois + prime