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G1501 · ""

Valet de chambre (H/F)

Description du poste

Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d’assistance, de prise en charge au domicile. Oxilia vous propose cette offre d’emploi à pourvoir prochainement. Description du posteVous avez à cœur de rejoindre un établissement réputé pour la qualité de ses prestations et son emplacement stratégique ?< em>< strong>Missions principales< u>< em>< strong>< p>Technique métier et relation client :< u>< p>Assurer le nettoyage et la mise en ordre des chambres salles de bain et parties communes dans le respect des règles d’hygiène de propreté et des procédures de l’hôtel < li>Veiller à rendre les chambres agréables < li>Contrôler le bon fonctionnement du matériel et signaler toute anomalie à la gouvernante < li>Signaler à la gouvernante ou à son assistante les détériorations et réparations à effectuer dans les chambres et salles de bains < li>S’assurer de la disponibilité et de l’actualité des documents mis à disposition du client dans la chambre < li>Appliquer la procédure de gestion des objets trouvés < li>Respecter les consignes d’utilisation des produits d’entretien < li>Prendre soin du matériel des produits d’accueil et du linge et veiller à leur entretien < li>Être responsable du nettoyage et du remplissage quotidien du chariot < li>Nettoyer et remettre en ordre les chambres salons salles de bains toilettes et couloirs < li>Respecter la mise en place des produits d’accueil < li>Refaire les nettoyages selon les remarques de l’assistante ou de la gouvernante générale lors des contrôles < li>Signaler immédiatement tout objet oublié lors du départ d’un client et notifier le numéro de chambre à la gouvernante < li>Enlever le linge sale et le déposer à l’office < li>Signaler à la gouvernante ou son assistante le linge client destiné à la blanchisserie < li>Assister selon les besoins la gouvernante ou son assistante dans les tâches journalières < li>Respecter le port et la propreté de l’uniforme et du badge < li>Incarner l’esprit Heartist dans les interactions avec les clients < li>< ul> xa0 < p>Gestion< u>< p>Utiliser les produits dans le respect des consignes de sécurité fiche produits et de gestion des quantités < li>Respecter les dosages des produits d 'entretien afin d 'avoir une bonne maîtrise des dépenses < li>< ul> xa0 < p>Implication transverse : < u>< p>Travailler en étroite collaboration avec les autres services de l’hôtel < li>< ul> xa0 < p>Hygiène Sécurité des personnes amp Environnement< u>< p>Veiller à la propreté du lieu de travail en respectant quotidiennement les règles d’hygiène HACCP < li>Respecter les consignes d’utilisation et de sécurité du matériel mis à disposition < li>Appliquer les règles de sécurité de l’hôtel incendie etc < li>Respecter les engagements de la « Charte Environnement » de l’établissement économie d’énergie recyclage tri des déchets etc < li>Effectuer le tri du linge conformément aux procédures en vigueur dans l’hôtel < li>< ul>< ul>QualificationsProfil requis : xa0 < u>< strong>< p>Formation Expériences professionnelles :< u>< p>1 an minimum dans la fonction< li> xa0 Maîtrise de la langue< li> xa0 Notions d 'anglais xa0 xa0 < li>< ul>Qualités :< u>< p>Avoir le souci du détail< li>Bon relationnel client< li>Discrétion< li>< ul>Informations supplémentairesUn 13ème mois oui chez nous 1 an = 13 mois pour encore plus de plaisir < li>Intéressement collectif participation et dispositif d’épargne salariale< li>Indemnité compensatrice de nourriture nous sommes des grands gourmands chez nous < li>Carte Heartist car on a un grand ❤ et on vous fait profiter de voyages à prix attractifs à travers le monde < li>Cours collectif de sport nous faisons attention tout de même à notre summer body et ça même en hiver xa0 < li>Et enfin une super ambiance au sein de l’équipe xa0 < li>< ul>

Données marché — Employé / Employée d'étage

Salaire net mensuel
Débutant2 022
Moyen2 042
Expérimenté2 065
Tension du marché
Équilibré

Employés de l'hôtellerie

Médian : 1 550

Projets de recrutement
54 843

postes prévus (BMO 2025)

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