UN(E) MONITEUR(RICE) EDUCATEUR(RICE) (H/F)

Au sein de l'ESAT OSARIS et d'une équipe médico-sociale, vous jouerez un vrai rôle-clef dans l'établissement.

Description du poste

En tant que véritable acteur de terrain, lien indispensable entre les moniteurs d'atelier et l'équipe de direction, vous aurez pour missions principales :

L'accompagnement des travailleurs en situation de handicap :

• Participation aux processus d'admission, à l'accueil et à la formation des nouveaux entrants (dont stagiaires),
• Préparation, participation, suivi et coordination des Projets Personnalisés d'Accompagnement (PPA),
• Evaluation des capacités en matière d'autonomies et de compétences sociales,
• Création et réalisation de supports de médiation au bénéfice des travailleurs en situation de handicap en favorisant la progression des apprentissages nécessaires au développement des savoirs, savoir-être et savoir-faire,
• Production des prestations individuelles et collectives pour les travailleurs en situation de handicap en lien avec leurs besoins en accompagnement social (démarches, .),
• Recueil des besoins en formation, facilitation et coordination des formations individuelles et collectives ainsi que de l'ensemble des activités extra-professionnelles,
• Accompagnement des professionnels du pôle gestion de l'exploitation à l'évolution de leurs pratiques professionnelles en lien avec les besoins des personnes accompagnées et les évolutions des politiques publiques.

Les interventions dans la vie institutionnelle et associative :

• Participation aux réunions institutionnelles, associatives, groupes de travail avec notamment le projet d'établissement, l'amélioration continue de la qualité, de la promotion de la bientraitance et de l'autodétermination,
• Participation à la pérennisation des activités économiques et médico-sociales de l'ESAT en veillant à leur efficience, en lien avec les Adjoints de Direction,
• Veille à l'application des décisions et des procédures internes,
• Participation aux achats de matières premières et de consommables pour les activités médico-sociales, dans le respect du budget alloué,
• Faire preuve de capacité de propositions en lien avec les stratégie institutionnelle et associative.

Compétences et qualités professionnelles requises :

• Ponctualité, rigueur, autonomie et sens de l'organisation
• Sérieux et motivation
• Goût du travail en équipe
• Connaissance souhaitée du handicap mental et du secteur médico-social
• Connaissance des métiers de la blanchisserie et de la méthode RABC appréciées.
• Connaissance et utilisation de l'outil informatique (bureautique, internet, etc.)

Profil

• Vous êtes obligatoirement titulaire d'un DEME (diplôme d'État de Moniteur éducateur) et du permis B
• Vous maitrisez l'outil informatique et êtes doté(e) de réelles qualités rédactionnelles
• Vous faites preuve de proactivité ainsi que de compétences organisationnelles et relationnelles

Conditions du Poste

• Poste à temps complet en CDI
• Etablissement FEHAP, CCN 1951- Coefficient à ce jour : 378 points + Complément métier (30 points à ce jour), reprise d'expérience professionnelle selon CC + indemnité Ségur Conférence des métiers (238€ bruts à ce jour)

Salaire mensuel brut à partir de 2 162,69 € pour 1 ETP

• Organisation du temps de travail sur l'année civile (« annualisation »)
• A titre informatif, congés supplémentaires conventionnels : 15 jours ouvrés/an selon dispositions accord collectif d'entreprise en vigueur le 1er janvier 2026
• Lieux de l'embauche : ensemble des lieux d'activité de l'ESAT OSARIS
• Déplacements ponctuels sur l'ensemble des sites présents et à venir, sur d'autres structures présentes et à venir gérées par l'association, tout déplacement selon nécessités de service
• Prise de poste souhaitée : dès que possible