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K1305 · ASSOCIATION AIDE JEUNES TRAVAILLEURS

Un(e) Maître(sse) de maison (H/F)

Description du poste

Sous la responsabilité du Chef de Service MECS et intégré(e) à l'équipe pluridisciplinaire, vous participez activement à la vie de l'établissement et vous êtes amené(e) à :

Le/La Maître(sse) de maison sera amené(e) à intervenir sur le dispositif collectif et diffus de la MECS.

Missions

Contrôle et nettoyage des chambres après le départ d'un résident (à la demande du chef de service)

Contrôle hebdomadaire du respect des règles d'hygiène et de nettoyage des chambres et studios des résidents

Entretien du linge de maison (draps, couettes, serviettes de toilette et autres) des résidents

Accompagnement collectif et individuel des usagers dans l'entretien et l'hygiène des locaux, de leur lieu de vie et du linge

Responsable et suivi des stocks des produits d'entretien, du matériel d'hygiène et de literie : établir les commandes, les réceptionner et les ranger

Hygiène corporelle des résidents : recensement des besoins auprès des éducateurs/éducatrices référent(e)s, confection et distribution des kits et produits d'hygiène pour les résidents sans ressources

Mise en place d'ateliers sur le savoir habiter

Nettoyage de certaines parties communes (exemples : salles de formation, salle de spectacle, couloirs, cuisine collective et autres) selon l'organisation et les besoins.

Qualités/compétences :

Technique d'entretien et d'hygiène des locaux et du linge

Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité, Manipulation des équipements et produits dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité

Capacité éducative, pédagogique et d'animation

Discrétion professionnelle, organisation et rigueur

Capacité à travailler seul(e) et en équipe, polyvalence et adaptabilité

Prise d'initiative fondée sur une logique d'action et de discernement

Bon relationnel, respect des personnes accueillies.

Détail du contrat :

Contrat à durée déterminée à temps complet d'un mois

A pourvoir dès que possible

Disponibilités en soirée nécessaire, mobilité sur Marseille

Rémunération selon expérience, CCN 66

Possibilité de prises de repas sur place (cafétéria) à tarif préférentiel

CSE œuvres sociales : tickets cinéma, chèques vacances et Noël, chèque culture.

Prise en charge des transport en commun à 50%

Congés trimestriels (17 jours/an), en plus des congés annuels

un jour offert pour les fêtes de fin d'année

Mutuelle de base gratuite.

Données marché — Technicien / Technicienne d'Intervention Sociale et Familiale (TISF)

Salaire net mensuel
Débutant1 920
Moyen1 949
Expérimenté1 962
Tension du marché

Données non disponibles

Projets de recrutement
60 442

postes prévus (BMO 2025)

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