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K2101 ·

Testia sas - chargé.e de mission en amélioration continue par la digitalisation (h/f) - cdd - toulouse (h/f)

Description du poste

Job Description: Testia SAS - Chargé.e de Mission en Amélioration Continue par la digitalisation (H/F) - CDD - Toulouse Testia est une entreprise internationale spécialisée dans l’intégrité et les inspections d’aérostructures et le contrôle non destructif aéronautique. Grâce à son réseau mondial, avec des agences en Europe, en Amérique du Nord et en Asie, Testia peut fournir ses services à l’international et apporter des solutions globales aux besoins de l’industrie. Avec un catalogue unique de services et de produits CND, Testia est votre partenaire complet pour le CND aéronautique. Nous offrons une large gamme d’ équipements et de produits pour des analyses rapides et efficaces des structures, composants et assemblages. Testia est également centre de formation dans toutes les méthodes de CND, tous niveaux confondus, et propose aussi des services d’ inspection , de consulting, et d’engineering . Actuellement, nous sommes à la recherche d'un.e : Chargé.e de mission en Amélioration Continue (H/F) - CDD - Toulouse Missions et objectifs du poste : Rattaché.e à la Direction Qualité groupe, vous avez une mission transverse de mener, coordonner et animer des opérations visant à améliorer l’efficacité des processus de l’entreprise, en apportant un impact direct sur l'efficience, la conformité et la performance de nos opérations et ce, notamment grâce à la digitalisation. A ce titre, vous serez en charge : D’identifier, collecter et proposer les besoins d’optimisation auprès des parties prenantes de l’entreprise : Identification des besoins de digitalisation et d’automatisation visant l’efficience des opérations Coordination des différents acteurs pour délivrer des diagnostics et proposer des solution s Collaboration avec les équipes Qualité, IT, acteurs externes et métiers pour la conception, le développement et l'implémentation de ces solutions Porteur de projets d’amélioration, conduite et animation jusqu’à leur livraison aux opérations D’accompagner la transformation et former les utilisateurs : Établissement de procédures, instructions de travail et guides opérationnels concernant les flux de processus et l'utilisation des outils numériques. Élaboration, animation et coordination de sessions de formation et d'accompagnement pour les utilisateurs, en assurant une bonne appropriation des méthodes et l’utilisation des outils Soutien actif de l'adoption par les utilisateurs de nouvelles méthodes, outils numériques et solutions d'IA Garant de la période de stabilisation lors du déploiement et post-transformation par la résolution active des problèmes opérationnels sur le terrain Promotion d’une culture d'innovation et d'amélioration continue par la digitalisation et l’utilisation de l’IA Compétences recherchées : De formation Bac+5 en Qualité ou en Génie industriel avec une première expérience significative en support qualité au déploiement de méthodes et outils digitaux dans un environnement aéronautique industriel international, vous avez une pratique des outils et méthodes qualité (SWOT, AMDEC, résolution de problèmes ...), des outils digitaux et de l’AI générative. Vous avez acquis des compétences dans la coordination, l’animation, le reporting, la conduite du changement sur des projets de transformation et digitalisation de processus en contexte international, avec un savoir-faire reconnu dans la mise en oeuvre de procédures et le déploiement d’outils, l’accompagnement des utilisateurs et la mise en oeuvre de formations appropriées. Forte aptitude à la communication écrite et orale en français et en anglais (niveau C1 minimum requis) Rigoureux, organisé, autonome, avec un bon esprit d’analyse, des capacités rédactionnelles, et une réelle appétence à travailler en équipe multidisciplinaire. Vous êtes pédagogue, diplomate, adaptable et à l’écoute. Informations sur l’offre : Contrat : CDD (9 mois) Date de début : dès que possible Lieu : 1 Rue Gaye Marie, 31300 Toulouse Rémunération : en fonction du profil et/ou de l’expérience et avantages Testia ci-dessous Ce que nous vous offrons : Une rémunération compétitive : prime d'intéressement et de participation, plan d’épargne salariale (PEG, PERCOL) abondé par Testia, plan d’actionnariat salarié avec attribution d’actions gratuites, remboursement des abonnements transport en commun à 80% ...) Équilibre vie privée / professionnelle : télétravail, jours de congés supplémentaires pour évènements familiaux, et de nombreuses activités socio-culturelles proposées par le comité d’entreprise (CSE d’Airbus) Bien-être et santé : couverture complémentaire des frais de santé et de prévoyance (incapacité, invalidité, décès) Développement individuel : des opportunités d'évolution et de mobilité (gr

Données marché — Conseiller consultant / Conseillère consultante en formation

Salaire net mensuel
Débutant3 734
Moyen4 573
Expérimenté5 026
Tension du marché
Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035

Projets de recrutement
2 123

postes prévus (BMO 2025)

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