Technicien secteur (H/F)

Construisez l'avenir en rejoignant le Groupe SUEZ et partagez notre passion pour nos métiers, nos valeurs d'inclusion et notre sens du collectif ! En tant que technicien de secteur, vous contribuez au bon fonctionnement des réseaux d'eau potable en réalisant les interventions courantes d'entretien et de travaux neufs : pose de canalisations, terrassement, branchements, réparation des fuites. Vous appliquez les consignes de votre responsable, suivant des modes opératoires, dans le respect des règles d'hygiène, de sécurité et de qualité et environnementales. Au sein de l'agence Alpes, rattaché(e) hiérarchiquement à la responsable d'exploitation du secteur vous interviendrez sur le secteur Aigueblanche /Vallée de Savoie/Les Saisies. Vous collaborerez en interne avec divers services supports tels que l'ordonnancement et la logistique, tout en ayant l'opportunité d'interagir directement avec des interlocuteurs externes variés, tels que les collectivités, les particuliers et les usagers Plus spécifiquement, vous serez amené à réaliser les missions suivantes : Eau potable Exécuter l'ensemble des travaux d'entretien, réparations et renouvellement des réseaux et branchements d'eau et d'assainissement. Réaliser des travaux neufs. Réaliser les interventions clientèles, PRC, maintenance et pose de dispositif de télérelève sur l'ensemble du secteur Participer au suivi de la production (tournée chlore, relève compteurs, analyse auto-surveillance) et nettoyage des ouvrages. Participer ou réaliser la pré sectorisation pour la recherche de fuites, au contrôle des PI. Participer à la recherche de fuites Peut être amené à venir renforcer ponctuellement les équipes des secteurs voisins. Administratif : Réalise le compte rendu quotidien des interventions sur les supports normalisés Utilise les supports informatiques Participe à la mise à jour du SIG (plan, repérages.) Dans le cadre des astreintes, il est nécessaire d'habiter à 30 minutes du secteur sur une fréquence de 1 astreinte toutes les 4 semaines. Package salarial attractif : rémunération versée sur 13 mois, prime de performance, prime eau, primes d'astreintes, véhicule de service mis à disposition, attribution de RTT, Mutuelle et Prévoyance Groupe, prise en charge des frais de repas selon les conditions en vigueur dans l'entreprise, versement de l'intéressement et de la participation et divers avantages liés à notre CSE PROFIL / COMPETENCES SOUHAITEES : Formation souhaitée : CAP à Bac + 2 avec une spécialité dans les Métiers de l'Eau ou travaux publics. Caces mini pelle et permis poids lourd exigés Maitrise de l'outil informatique. Permis B obligatoire. Pratique du ski QUALITES REQUISES Autonome, dynamique, motivé, polyvalent, bonnes capacités d'adaptation en milieu montagnard. Capacité à travailler en équipe Bon relationnel.