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A1501 · VETAGRO SUP

Technicien Santé Animale en clinique équine H/F (H/F)

Description du poste

En clinique équine plusieurs secteurs sont à couvrir. Vous aurez en charge en priorité un des secteurs : CUSI (urgences et soins intensifs) ; chirurgie, hospitalisation, consultation, reproduction.

Le poste sera réparti sur deux missions principales :

Technicien en santé animale (80%)

  • Soins et bien-être animal (contention, administration des traitements, surveillance des paramètres vitaux, préparation aux actes médicaux et suivi du confort, de l'hygiène, de la sécurité et du bien-être des animaux hospitalisés).
  • Assistance médicale et analyses (Assistance aux cliniciens lors des actes, réalisation de certaines analyses, conditionnement des prélèvements, rédaction des demandes d'analyses et application des règles d'hygiène et de sécurité).
  • Gestion des médicaments, aliments et stocks (Gestion réglementaire des médicaments et produits, gestion de l'alimentation des animaux adaptée à leur état de santé, gestion des stocks, approvisionnement, commandes et réception des fournitures).
  • Gestion administrative et logistique (Gestion des dossiers des animaux hospitalisés, facturation des actes et analyses, entretien et maintenance du matériel, gestion des locaux et des salles d'hospitalisation ou d'examen).
  • Transmission et encadrement (Rendre compte des activités et participer à l'encadrement des étudiants).

Chef d'équipe (20%)

  • Coordination et représentation : Participation aux réunions du pôle équin en tant que représentant des TSA, rôle de liaison entre l'équipe, la direction de la clinéquine et le pôle équin.
  • Management et organisation d'équipe : Coordination de l'équipe des TSA, planification des présences, gestion des congés et absences, et mobilisation de l'équipe en fonction des priorités opérationnelles.
  • Communication et reporting : Collecte et synthèse des besoins, remontée des problématiques, compréhension et diffusion des priorités auprès de l'équipe.
  • Accueil, formation et encadrement : Accueil, intégration et formation des nouveaux arrivants, encadrement et évaluation des stagiaires et étudiants (Licences Pro, BTS, Bac Pro, TSA).
  • Gestion des ressources et fournisseurs : Recherche de matériel, demandes de devis, liaison avec les fournisseurs et gestion du suivi fournisseurs.

Vos atouts

  • Maîtrise des soins infirmiers vétérinaires, analyses cliniques, règles d'hygiène hospitalière
  • Maîtrise des logiciels informatiques des équipements et médicaments vétérinaires
  • Gestion efficace du temps
  • Polyvalence, capacité à intervenir sur plusieurs secteurs
  • Vision globale de l'activité de la clinéquine
  • Excellentes capacités de communication (Français - écrit et oral)
  • Esprit d'équipe, leadership, management d'équipe, gestion des conflits, aptitude à fédérer et à offrir un service de qualité
  • Connaissance de la physiologie du cheval, être à l'aise avec les chevaux, manipulation
  • Gestion de stock

Formation souhaitée : Licence professionnelle physiologie et physiopathologie / Bac Pro (CGEA), BPREA-BPREH / BTSA Production animale, ACSE avec module équin.

Nous vous offrons :

  • CDD 12 mois temps plein - Catégorie B (technicien qualifié)
  • Prise de poste : 01/09/2026
  • Restauration subventionnée et sur site.
  • Accès aux personnes à mobilité réduite / RQTH
  • Prime mobilité durable
  • Activités sportives et culturelles.
  • Prestations sociales.
  • Accès à la formation professionnelle selon l'offre locale et nationale.

Pour candidater : CV et LM à envoyer avant le 21/06/2026.

Données marché — Auxiliaire vétérinaire

Salaire net mensuel
Débutant2 458
Moyen2 625
Expérimenté2 719
Tension du marché
Tension modérée

Aides-soignants

Médian : 1 800

Tension modérée

Vétérinaires

Projets de recrutement
59 992

postes prévus (BMO 2025)

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