Technicien Poids Lourds – Expert Référent Technique (H/F)
Description du poste
RESPONSABILITÉS :
À propos du poste
Nous recrutons un Technicien Poids Lourds – Référent Technique afin de renforcer notre équipe. Acteur central de l'atelier, vous serez le spécialiste de référence pour la prise en charge des interventions à forte valeur technique, notamment les diagnostics complexes, les dysfonctionnements électriques, électroniques et les pannes mécaniques requérant un haut niveau d'expertise.
Vos missions
• Réaliser des diagnostics techniques complexes (électricité, électronique, mécatronique, moteurs, transmission, systèmes embarqués).
• Assurer le rôle de référent technique auprès des autres techniciens : accompagnement, support, montée en compétences.
• Mener les interventions les plus pointues sur les véhicules poids lourds.
• Analyser les pannes récurrentes, proposer des solutions correctives et améliorer les processus d'atelier.
• Participer à la veille technique et à la bonne application des procédures constructeurs.
• Garantir la qualité et la fiabilité des réparations effectuées.
Ce que nous offrons
• Un poste stratégique au sein de l'atelier.
• Un environnement de travail moderne, structuré et orienté qualité.
• Des formations constructeurs régulières et des perspectives d'évolution.
• Rémunération attractive selon expérience + avantages.
PROFIL RECHERCHÉ :
Profil recherché
• 5 à 10 ans d'expérience en tant que Master-Technicien / Expert Technique dans une concession poids lourd ou l'atelier d'un transporteur (impératif).
• Excellences compétences en mécanique poids lourds, avec une forte spécialisation en diagnostic, électricité et électronique.
• Capacité à résoudre rapidement des problèmes techniques complexes.
• Sens du service, pédagogie et aptitude à accompagner une équipe.
• Esprit d'analyse, rigueur et autonomie.
Données marché — Mécanicien / Mécanicienne des véhicules des transports routiers
Salaire net mensuel
Débutant2 848 €
Moyen3 272 €
Expérimenté3 483 €
Tension du marché
Données non disponibles
Projets de recrutement
23 979
postes prévus (BMO 2025)