TECHNICIEN H/F (H/F)

Dans le cadre de son développement, Futurhotels recrute un collaborateur au sein de son service Technique composé de 3 personnes.

Poste : Technicien polyvalent

CDD de 4 mois.

Missions et Responsabilités :

• Dépannages :

Effectuer les opérations de dépannage conformément à l'organisation des établissements, en assurant la rapidité et l'efficacité des interventions pour minimiser les interruptions.

• Suivi des Plans de Maintenance Préventive :

Assurer le suivi rigoureux des Plans de Maintenance Préventive (PMP) afin de garantir le bon fonctionnement des équipements et des installations.

• Information des Anomalies Techniques :

Informer immédiatement le supérieur hiérarchique ainsi que la direction de l'établissement en cas de détection de toute anomalie technique ou problème pouvant affecter le fonctionnement des installations.

• Respect des Consignes et Listes de Travail :

Suivre scrupuleusement les listes de travail, les tâches assignées et les consignes transmises par le supérieur hiérarchique pour assurer la conformité et l'efficacité des interventions.

• Suivi des dépannages et la maintenance électrique des installations :

Assurer et effectuer les opérations de dépannage de type électrique de l'ensemble des établissements du groupe.

Compétences et Qualités :

• Technique & Savoir-Faire :

Compétences souhaitées en maintenance et en électricité, dépannage et réparation d'équipements industriels ou d'infrastructures (selon le secteur d'activité de l'établissement).

Capacité à lire et interpréter des schémas techniques et guides de dépannage.

• Gestion & Organisation :

Capacité à organiser et à planifier les activités de maintenance préventive et corrective.

Méthodique avec un fort sens des priorités pour gérer efficacement les urgences et les interventions planifiées.

• Communication :

Aptitudes à communiquer de manière claire et concise avec la hiérarchie et les collègues.

Capacité à rédiger des rapports techniques et à documenter les interventions.

Qualités Personnelles :

Réactivité et capacité à travailler en équipe.

Amplitude de travail :

39H/semaine du lundi au vendredi

Samedi travaillé en rotation d'équipe

Dimanche travaillé en période de vacances scolaires en rotation d'équipe.

Avantages

Restaurant d'entreprise

Permis/certification:

Permis B (Requis)

Disposition à l'égard des déplacements professionnels:

25 % (Requis)

Lieu du poste : En présentiel