Technicien de Maintenance H/F - Strasbourg

En tant que Technicien de Maintenance Itinérant F/H, vous intervenez à domicile ou en établissement pour garantir le bon fonctionnement des solutions de mobilité Permobil.

Vos responsabilités incluent :

• Intervenir & dépanner
• Diagnostiquer et réparer les équipements de mobilité, principalement des fauteuils roulants électriques.
• Assurer un service de qualité, rapide et efficace grâce au diagnostic à distance et aux pièces disponibles localement.
• Garantir sécurité, fiabilité et bon fonctionnement du matériel.
• Accompagner & former les utilisateurs
• Fournir des conseils techniques adaptés aux utilisateurs, aidants et professionnels de santé.
• Intervenir avec empathie dans des environnements sensibles.
• Organiser votre activité en autonomie
• Organiser votre planning de visites et optimiser vos trajets.
• Gérer votre outillage, vos pièces détachées et votre stock dans un véhicule de service équipé.
• Assurer le suivi administratif
• Rédiger vos comptes rendus sur outils numériques.
• Gérer la facturation des prestations lorsque nécessaire.
• Escalader les cas complexes au support technique Permobil.

Nous recherchons une personne : curieuse techniquement, orientée service & autonome.

• Formation en électrotechnique, électronique, mécanique, automatisme ou équivalent.
• Minimum 2 ans d'expérience en maintenance ou réparation, avec une bonne capacité de diagnostic et de résolution de problèmes.
• Excellentes compétences relationnelles et sens du contact.
• À l'aise pour intervenir en milieu privé, avec tact et professionnalisme.
• Capable de gérer son planning, ses priorités et ses déplacements en autonomie.
• À l'aise avec les outils numériques (rapports, GMAO, applications).

Ce que Permobil vous propose :

• Un métier porteur de sens, avec un impact direct sur le quotidien des utilisateurs.
• Une grande autonomie dans vos missions et le soutien d'une équipe technique experte et bienveillante.
• Salaire annuel brut à partir de 32K€.
• Ticket restaurant
• Mutuelle couverte à 100% pour vous et votre famille.
• Véhicule de service et avantages liés au secteur (Convention collective du commerce de gros de produits pharmaceutiques).
• Poste assimilé cadre avec 2,5 de RTT par mois et 25 jours de vacances annuelles.
• Contrat à durée indéterminée (CDI).
• Formation complète sur des technologies de pointe.

Postulez dès aujourd'hui !