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I1305 · Cap Recrutement

TECHNICIEN DE MAINTENANCE (H/F)

Description du poste

Dans le cadre de la création d'un nouveau poste, notre client, acteur reconnu dans le secteur des centres commerciaux, recherche son futur Assistant Technique H/F afin de renforcer son équipe technique au sein de son site situé au Robert.

Rattaché(e) au Responsable Technique ou à la Direction du centre, vous jouez un rôle clé dans le bon fonctionnement quotidien du site. Véritable référent technique de proximité, vous veillez à la disponibilité des équipements, à la sécurité des occupants et au confort des commerçants et visiteurs.

Vous souhaitez rejoindre un environnement dynamique où la polyvalence, l'autonomie et le sens du service sont essentiels ? Cette opportunité est faite pour vous.

Vos missions principales

Assurer le suivi technique et la maintenance du site

  • Participer au maintien en parfait état de fonctionnement des installations et équipements du centre commercial ;
  • Réaliser des interventions de premier niveau sur les équipements (électricité, climatisation, plomberie, maintenance générale.) ;
  • Diagnostiquer les dysfonctionnements simples et coordonner les interventions nécessaires ;
  • Assurer le suivi des prestataires techniques externes et veiller à la qualité de leurs interventions ;
  • Analyser les devis, suivre les travaux et participer à la bonne réalisation des chantiers.

Accompagner les opérations du centre

  • Préparer et mettre en place les équipements nécessaires aux opérations commerciales temporaires ;
  • Assurer la disponibilité du matériel dans le respect des délais impartis ;
  • Apporter un support technique à la Direction et aux équipes du centre.

Garantir la sécurité et la conformité du site

  • Veiller au respect des normes de sécurité et des réglementations applicables aux ERP ;
  • Participer au suivi des contrôles réglementaires et à la mise à jour des documents de maintenance ;
  • Contrôler les accès des entreprises intervenantes en lien avec les activités techniques ;
  • Être force de proposition dans l'amélioration continue des installations.

Assurer le reporting

  • Suivre les actions réalisées et remonter les informations importantes à votre hiérarchie ;
  • Participer à l'amélioration de la performance technique du site.

EXIGENCES

Issu(e) d'une formation technique de type Bac à Bac+2 en maintenance, électrotechnique, bâtiment ou domaine équivalent, vous justifiez d'une première expérience dans un environnement de maintenance multi-technique, idéalement en milieu tertiaire, commercial ou ERP.

Vous disposez de bonnes connaissances techniques en :

  • Électricité ;
  • Climatisation / CVC ;
  • Maintenance générale du bâtiment.
  • Vous êtes capable d'intervenir sur des problématiques courantes, mais également de piloter des prestataires spécialisés lorsque cela est nécessaire.
  • Au-delà de vos compétences techniques, nous recherchons une personne :
  • Polyvalente et autonome, capable de gérer plusieurs sujets en parallèle ;
  • Réactive et organisée, avec un bon sens des priorités ;
  • Dotée d'un excellent relationnel et d'un véritable sens du service ;
  • À l'aise pour échanger avec des interlocuteurs variés : commerçants, prestataires, équipes internes et direction.
  • Votre curiosité technique et votre capacité à prendre des initiatives seront de véritables atouts pour réussir dans ce poste.

AVANTAGES

  • Intégrer une entreprise qui valorise l'expertise technique et l'engagement de ses collaborateurs.
  • Évoluer dans un environnement de travail dynamique et orienté amélioration continue.
  • Participer à des missions variées et concrètes au cœur des activités de l'entreprise.
  • Rejoindre une équipe collaborative où l'entraide et le partage de compétences sont encouragés.
  • Bénéficier d'un poste stratégique avec un impact direct sur la performance des installations.

Données marché — Technicien / Technicienne installation et maintenance électronique

Salaire net mensuel
Débutant2 848
Moyen3 272
Expérimenté3 483
Tension du marché

Données non disponibles

Projets de recrutement
3 113

postes prévus (BMO 2025)

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