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I1203 · MANPOWER

Technicien de maintenance (H/F)

Description du poste

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DU HAVRE recherche pour son client un Technicien de maintenance Atelier / Itinérance (H/F)

Le/la technicien(ne) de maintenance itinérant(e) intervient auprès des clients afin d'assurer la maintenance préventive et corrective d'un parc de chariots élévateurs, nacelles et autres équipements de manutention. Il/elle garantit le bon fonctionnement du matériel en assurant des interventions fiables, rapides et conformes aux standards de sécurité.

Responsabilités

Maintenance & Dépannage

  • Réaliser les opérations de maintenance préventive sur les équipements (contrôles, réglages, remplacements, mises à niveau).
  • Diagnostiquer les dysfonctionnements mécaniques, hydrauliques, électriques ou électroniques.
  • Effectuer les réparations nécessaires en autonomie, dans le respect des procédures internes et des normes de sécurité.
  • Renseigner les rapports d'intervention et assurer un suivi régulier du matériel confié.

Relation client & Conseil

  • Accompagner les utilisateurs sur les bonnes pratiques d'utilisation et d'entretien des machines.
  • Identifier les besoins complémentaires du client et proposer des solutions adaptées (accessoires, contrats de maintenance, renouvellement de matériel).
  • Représenter l'entreprise avec professionnalisme lors des interventions terrain.

Sécurité & Qualité

  • Appliquer strictement les règles de sécurité, tant sur site client que lors des opérations techniques.
  • Veiller à la qualité du travail réalisé et à la satisfaction client.

Formation

  • Niveau Bac Pro à Bac 2 dans l'un des domaines suivants :

mécanique, hydraulique, motorisation, électrotechnique, électronique.

Expérience

  • Une première expérience est appréciée, idéalement dans les secteurs :

manutention, machines agricoles, engins de travaux publics.

Compétences techniques

  • Maîtrise des principes de base en mécanique, hydraulique et électricité.
  • Capacité à lire des plans et schémas techniques.
  • Aisance avec les outils de diagnostic.

Qualités personnelles

  • Autonomie et sens des responsabilités.
  • Aptitude à organiser son activité dans un secteur géographique.
  • Bon relationnel client et sens du service.
  • Rigueur, réactivité et esprit d'analyse.

Conditions & Avantages

  • Épargne salariale
  • RTT
  • 13e mois
  • Prime semestrielle
  • Forfait repas
  • Équipements techniques modernes et formations continues

Données marché — Agent / Agente d'entretien du bâtiment

Salaire net mensuel
Débutant2 164
Moyen2 308
Expérimenté2 372
Tension du marché

Données non disponibles

Projets de recrutement
6 943

postes prévus (BMO 2025)

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