Technicien de maintenance CVC (H/F)

Technicien.ne de maintenance CVC (H/F)

Type de poste : CDI temps plein

Lieu : Grenoble

Date de prise de poste : Dès que possible (respect du préavis)

EOLYA est l'alternative régionale aux grandes sociétés. Avec près de 1 000 clients en portefeuille et un actionnariat 100% familial depuis sa création, EOLYA bénéficie d'une indépendance complète sur les solutions de services mises en œuvre auprès de ses clients.

Créée en 2000, elle regroupe aujourd'hui près de 100 collaborateurs et réalise un chiffre d'affaires de 15 millions d'euros.

Vos missions

Entreprise en pleine expansion, EOLYA recherche un.e technicien.ne de maintenance CVC pour renforcer ses équipes RCU- Habitat - Collectivité, sur l'agence de Grenoble.

En déplacement sur différents sites clients qui vous sont affectés, vous êtes en charge de Contrôler l'état des installations de chauffage, climatisation et traitement d'air (diagnostic des dysfonctionnements et réparations S'assurer du respect du plan de maintenance;

• Réaliser les opérations de maintenance d'entretien périodique et d'actions correctives Effectuer les réglages courants de pilotage des installations;
• Réaliser de petits travaux CVC sur périmètre site client et assurer l'accompagnement de sous-traitants spécialisés;
• Travailler en sécurité: respect des consignes de sécurité et port des EPI.

En toute autonomie et dans le cadre d'un travail d'équipe, vous vous assurez de la bonne satisfaction client et réalisez des prestations de qualité en représentant l'image de la société EOLYA.

Description du profil

Profil et compétences requises

Idéalement spécialiste et diplômé en génie climatique, vous disposez d'une expérience en gestion d'installation CVC génie climatique. Vous êtes capable de gérer de manière autonome des installations techniques, avec rigueur, ponctualité et un sens développé de l'analyse.

Conditions salariales et environnement de travail

Agence basée à Grenoble

• Déplacements sur les sites clients du secteur
• CDI temps plein 37 heures (8H-12H et 13H30-17H00 du lundi au jeudi / 8H-12H et 13H30-16H30 le vendredi)
• Rémunération selon profil et expérience Prime ancienneté Prime annuelle Rémunération sur 13 mois Prime de participation + épargne salariale Panier net de 10€ par jours travaillés
• RTT
• Formations métier régulières
• Mutuelle familiale
• Avantages CSE Organisation de séminaire Evènement fêtes de fin d'année Bons cadeaux Participation aux adhésions sportives / associatives / culturelles Billetterie

Vous vous reconnaissez (ou presque) dans ce profil ? Venez rejoindre nos équipes et la société EOLYA, entreprise à taille humaine.

Processus de recrutement

1. Envoyer votre CV directement en ligne ou sur l'adresse mail suivante:

ou contacter nous au

1. Entretien avec le manager

• 3. Et bienvenue parmi nous

Pour en savoir plus sur l'entreprise : www.eolya.com