Technicien de Machine de Mesures Ferroviaires (H/F)

Sous la responsabilité du Responsable de Production d'Eurailscout France et au sein d'une équipe de plusieurs personnes, le technicien assure la récolte et l'enregistrement de la mesure ferroviaire à bord de nos engins. Dans le cadre de la récolte et de l'enregistrement des données de mesures issues des engins ERSF, le technicien machine de mesures a pour missions principales : - D'assurer des prestations de mesures à bord des engins sillonnant le réseau ferroviaire Français (poste en déplacement). - De tenir à jour la documentation à bord du train. - De réaliser la maintenance de niveau 1 de la voiture de mesures. Le technicien peut être amené à travailler sur d'autres engins si le sien est immobilisé ou en renfort ponctuel ou à occuper ponctuellement la fonction de Chef de Machine en cas d'absence du titulaire. Les missions proposées ci-dessus ne sont pas exhaustives et sont évolutives au regard des enjeux de l'entreprise. Cursus et compétences - De la curiosité et de l'intérêt pour le matériel ferroviaire sur lequel vous allez travailler. - La volonté de travailler avec les autres en équipe. - La capacité à analyser et à réagir lors de situations de production perturbées. - De la rigueur, de la fiabilité et de l'autonomie dans l'exécution de votre travail. - Vous êtes titulaire du permis B. - Une facilité d'utilisation et d'adaptation à de nouveaux outils informatiques. - Des connaissances générales en informatique, en mécanique, en électronique ou électricité sont nécessaires - Être titulaire d'un diplôme (électronique, informatique, mesures physiques, MEI, .) avec expérience professionnelle de 5 ans en rapport avec les compétences recherchées. Conditions d'exercice Disponibilité : poste à pourvoir dès que possible Lieu de travail : Déplacement partout en France - Primes de déplacement - Allocations repas Convention collective : Syntec Lien hiérarchique : rattaché à la Responsable Production Les avantages : - 15RTT par année civile complète en plus des congés payés ; - Transport en commun pris en charge par la société à hauteur de 75% ; - Prime d'intéressement liée à la performance de la société ; - Prime de vacances ; - Compte Epargne Temps ; - Mutuelle et Prévoyance ; - Formations professionnelles et promotion de la mobilité interne ; - Environnement de travail responsable : certification EcoVadis / Great Place To Work / ISO 9001 ; - Des réductions sur les courses, les loisirs (voyages, sport, cinéma, parcs.) .via la plateforme du CSE.