Aller au contenu
M1601 · CENTRE SOCIAL DU PLANTY

Secrétaire d'accueil (H/F)

Description du poste

Le/La secrétaire d'accueil est le premier contact de la structure auprès des habitants, bénévoles et partenaires. Il/Elle assure un accueil inconditionnel, informe, oriente les publics et contribue activement à la qualité du lien avec les habitants.tes, les associations et les partenaires accueillis, à la communication du projet social et au bon fonctionnement administratif du centre.

Dans le cadre d'un départ en retraite, le poste est proposé en CDI à temps partiel, à raison de 28 heures hebdomadaires réparties sur 4 jours.

MISSIONS ET ACTIVITES PRINCIPALES

  1. Fait de l'espace d'accueil un lieu vivant, convivial et facilitant la rencontre, l'information et l'accompagnements des habitants, partenaires et bénévoles
  • Dynamise l'espace d'accueil pour en faire un lieu d'échange et de lien social
  • Assure l'accueil physique et téléphonique des habitants, partenaires et associations
  • Favorise un accueil actif permettant de repérer les besoins et d'orienter les habitants
  • Met en place des supports et/ou des animations favorisant l'information et la participation des habitants
  • Régule les flux, gère les accès et assure le bon usage des espaces d'accueil
  • Garanti la sécurité des personnes accueillies et veille au respect des règles du lieu
  1. Assure la gestion administrative et les missions de secrétariat au quotidien
  • Assure le secrétariat courant du centre :

o gestion du courrier (réception, tri, diffusion, envoi)

o gestion des courriels et transmission des informations en interne

o suivi des plannings et réservations de salles

  • Réalise des travaux bureautiques :

o rédaction et mise en forme de courriers, comptes rendus, documents divers,

o classement, archivage et rangement

  • Gère les fournitures de bureau et produits consommables
  • Assure la prise de notes et la rédaction des comptes rendus des réunions
  • Apporte un soutien administratif à la direction
  1. Gère les inscriptions, tient à jour les fichiers adhérents et assure le suivi des outils administratifs.
  • Paramètre et utilise le logiciel i-Noé (Aiga) :

o gestion des adhésions

o inscriptions aux activités (enfants, adultes, familles, seniors, vie du quartier.)

o suivi des réservations et de la fréquentation

  • Gère les fichiers adhérents : saisie, mise à jour et suivi
  • Contrôle les présences et les paiements
  • Assure les encaissements des adhésions et des activités (espèces, chèques).
  • Gère la caisse et prépare les bordereaux d'encaissement
  • Assure le suivi administratif des règlements des adhérents
  1. Participe aux actions d'information, de communication et à la dynamique de la vie associative.
  • Contribue à la diffusion de l'information interne et externe.
  • Participe à l'élaboration des supports de communication (affichage, plaquettes, site internet, réseaux.)
  • Assure la gestion de l'affichage dans les locaux
  • Gère le courrier et les documents destinés aux associations hébergées
  1. Participe à la vie et à l'animation du centre
  • Participe aux réunions de travail internes (réunion d'équipe, animation,) et externe (réunion du réseau 49)
  • Contribue au Projet Social du centre et à son évaluation
  • Prépare et participe aux animations et événements du centre

Données marché — Chargé / Chargée d'accueil

Salaire net mensuel
Débutant2 007
Moyen2 056
Expérimenté2 164
Tension du marché
Faible tension

Agents d'accueil et d'information

Médian : 1 500

Projets de recrutement
28 532

postes prévus (BMO 2025)

Métiers associés

À ne pas manquer

Offres similaires.