RH- Responsable de la planification des effectifs H/F
Description du poste
Nous recherchons pour l'un de nos clients, expert du secteur aéronautique, un(e) Responsable de la planification des effectifs H/F.
Vos missions
- Piloter et accompagner l'exercice Operational Planning (OP) pour ATR.
- Conduire la planification des effectifs d'ATR en collaboration avec les équipes Finance et les HR Business Partners (HRBP) afin de :
- produire un reporting fiable des effectifs.
- élaborer des prévisions avancées des ressources.
- soutenir la planification stratégique RH et financière.
- Assurer le suivi du processus de Revue des Ressources ATR.
- Être le référent SIRH (HRIS) pour ATR.
- Développer et animer les partenariats avec les réseaux externes, en cohérence avec la stratégie Diversité & Inclusion d'ATR.
PROFIL ATTENDU
- Etre titulaire d'un diplôme en RH / Administration des entreprises / Gestion de projet.
- Expérience confirmée en gestion RH, reporting, prévision, support aux campagnes RH (politique salariale, évaluation de performance, entretien de développement, gestion recrutement et des formations...)
- Outils informatiques : Workday / SIRH / HRIS
- Expérience dans le pilotage ou la participation à des projets de déploiement de systèmes RH, idéalement au sein d'une grande organisation,
- Langues : Anglais courant / Italien (serait un atout)
INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES
Site : Blagnac
Données marché — Assistant / Assistante Ressources Humaines (RH)
Salaire net mensuel
Débutant2 339 €
Moyen2 518 €
Expérimenté2 665 €
Tension du marché
Équilibré
Techniciens des services administratifs
Médian : 2 000 €
Projets de recrutement
35 483
postes prévus (BMO 2025)