Responsable Travaux – Chargé(e) d'Affaires BTP H/F
Description du poste
RESPONSABILITÉS
Responsable Travaux – Chargé(e) d'Affaires H/F
Portes Automatiques & Fermetures | CDI | Tarbes / Hautes-Pyrénées (65)
La mission
Véritable bras droit du gérant, vous pilotez en autonomie le pôle travaux de A à Z :
- Visites clients, prises de côtes, analyse des besoins, chiffrage et rédaction des devis (logiciel Batigest)
- Suivi commercial des devis jusqu'à signature, relance et fidélisation du portefeuille clients
- Réponse aux appels d'offres publics et privés (collectivités, syndics, bailleurs)
- Planification et coordination des interventions terrain (outil Synchroteam)
- Encadrement fonctionnel des techniciens travaux : préparation, transmission des consignes, contrôle qualité
- Suivi de chantiers de A à Z : coordination client/équipes, gestion des aléas, réception et levée des réserves
- Reporting hebdomadaire au gérant
La proposition
- CDI temps plein — statut Agent de maîtrise ou Cadre selon profil
- Rémunération : 30 000 € à 38 000 € brut/an fixe selon expérience et autonomie
- Variable attractif : 7% de la rentabilité de chaque chantier, versé à l'encaissement du solde
- Véhicule de fonction, téléphone et PC professionnels fournis
- Déplacements sans découche — secteur 65/64/32
- Avantages CCN Bâtiment, mutuelle entreprise
- Autonomie réelle, perspectives d'évolution vers responsable d'agence
PROFIL RECHERCHÉ
Le profil
- Expérience confirmée (3 à 5 ans minimum) dans l'un des secteurs suivants : portes automatiques, fermetures industrielles, menuiserie aluminium, métallerie, serrurerie, électricité, automatisme, maintenance multitechnique, second œuvre ou conduite de travaux BTP
- Maîtrise du chiffrage, de la prise de côtes, de la préparation de chantier et de la coordination terrain
- À l'aise avec la relation client professionnelle et la rédaction de devis
- Expérience en encadrement ou coordination d'équipes techniques appréciée
- Capacité à parler technique avec les équipes et clair avec les clients
- Autonome, rigoureux(se), organisé(e), réactif(ve) — permis B indispensable
- Profil terrain évolutif bienvenu : ancien technicien ou chef d'équipe souhaitant prendre des responsabilités commerciales et de coordination
Données marché — Technico-commercial / Technico-commerciale
Salaire net mensuel
Débutant2 897 €
Moyen3 421 €
Expérimenté3 735 €
Tension du marché
Équilibré
Attachés commerciaux
Médian : 2 200 €
Projets de recrutement
31 820
postes prévus (BMO 2025)