RESPONSABLE TECHNIQUE/MAINTENANCE (H/F)

Adjust RH, cabinet de conseil en ressources humaines spécialisé dans le recrutement de profils Experts à La

Réunion et dans l'Océan Indien, recrute pour son client un Responsable Technique/Maintenance H/F en CDI.

Notre client est un acteur institutionnel majeur de l'aménagement du territoire qui gère et exploite un site

d'infrastructures complexes. Soumis à des réglementations de sécurité et de sûreté très strictes, le site

combine des réseaux techniques d'envergure et des plateformes logistiques.

MISSIONS

Rattaché(e) à la Direction, vous pilotez et organisez l'ensemble de l'activité du site, sur le plan technique

(maintenance), selon les règles de sûreté et de sécurité, et les objectifs d'optimisations et de développement

économique.

Votre rôle mêle présence terrain, suivi et planification du service technique, et assurer le management et la

gestion du personnel sous sa responsabilité.

Vos missions s'articulent autour des axes suivants :

Rattaché(e) à la Direction, vous pilotez la politique technique de la structure et garantissez le maintien en

condition technique et opérationnelle d'un site à forte enjeux. Vos missions s'articulent autour de 4 axes

majeurs :

1. Pilotage Opérationnel & Gestion du Patrimoine

Superviser et coordonner l'activité des services sous votre responsabilité (Maintenance Spécialisée et Services

Généraux).

Garantir la maintenance préventive et curative des bâtiments, des infrastructures extérieures spécifiques

(VRD, voies de circulation) et des installations techniques complexes.

Piloter la maîtrise d'ouvrage pour la planification et la mise en oeuvre des travaux neufs et des opérations

d'investissement.

1. Stratégie, Budgets & Achats

Définir et proposer à la Direction les projets prioritaires ainsi que le plan pluriannuel de travaux et de

maintenance.

Élaborer et piloter le budget du service technique (sections Fonctionnement et Investissement) et en assurer le

contrôle strict

Garantir la conformité des procédures d'achats et le suivi des marchés de travaux, en lien direct avec le

gestionnaire des marchés.

Piloter les contrats de maintenance et coordonner les interventions des prestataires et sous-traitants

externes.

1. Management d'Équipes

Encadrer, fédérer et animer le personnel du service technique (profils cadres, agents de maîtrise et

techniciens).

Réaliser les entretiens annuels d'évaluation, fixer les objectifs opérationnels et accompagner le

développement des compétences de vos collaborateurs.Conformité & Sécurité (HSE)

4.Garantir l'application rigoureuse des normes d'hygiène, de sécurité au travail et de sûreté sur l'ensemble du

domaine technique.

Déployer et contrôler les mesures correctives pour assurer une amélioration continue des conditions de travail

et de la sécurité du site.

PROFIL

Diplômé d'un Bac+4/+5 en maintenance, vous justifiez d'une expérience confirmée en tant que Manager

technique, issue de la gestion d'infrastructures lourdes, ou de sites industriels complexes. Vous maitrisez les

normes de sécurités et de suretés strictes, la gestion budgétaire et contractuelle, votre anglais est d'un niveau

technique opérationnel.

Une expérience significative en milieu des transports à des postes liés à l'exploitation et en matière de

réalisation de projets d'installation technique constitue un véritable atout.

Vous êtes reconnu(e) pour :

• Votre leadership et votre capacité à fédérer des équipes ;
• Votre culture du résultat et du risque ;
• Votre capacité à gérer plusieurs sujets et à prioriser ;
• Votre sens de l'organisation et votre proactivité ;
• Votre aisance relationnelle et votre présence terrain