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M1402 · NEXTGEN RH

Responsable technique tuyauterie inox (H/F)

Description du poste

RESPONSABILITÉS

Pour notre client, une entreprise spécialisée dans la conception et la réalisation de solutions de tuyauterie industrielle en inox pour des secteurs exigeants, nous recherchons un(e) :

RESPONSABLE TECHNIQUE TUYAUTERIE INOX(H/F)

CDI - Noyon (60) - 55K€ / 65K€

Rattaché(e) au Responsable d'agence, vous aurez pour mission de gérer l'intégralité des projets de tuyauterie, en garantissant le respect des délais, des budgets et des normes de qualité.

Vos principales missions

  • Étudier les besoins clients et valider la faisabilité des projets.
  • Élaborer les devis techniques et allouer les ressources nécessaires.
  • Coordonner les équipes techniques et assurer le suivi des chantiers.
  • Veiller au respect des normes de sécurité et de qualité.
  • Assurer l' interface entre le client et les services internes.

PROFIL RECHERCHÉ

Nous recherchons un expert avec une expérience avérée en gestion de projets de tuyauterie industrielle. La maîtrise des logiciels de CAO et des méthodes de gestion de projet est requise.

Vos connaissances des normes de soudage et des procédures de contrôle seront essentielles.

Votre leadership, votre autonomie et votre sens du relationnel seront des atouts majeurs.

Cadre et avantages du poste :

  • Grand projets en gestion.
  • Accès à des formations pour renforcer vos compétences.
  • Avantages concurrentiels et environnement stimulant.

Processus de recrutement : NEXTGEN RH, cabinet de chasse de tête multi spécialiste, vous accompagne tout au long du processus de recrutement à travers une approche fondamentalement humaine : un seul interlocuteur tout au long du process.

1 / Entretien en visio avec votre chargé de recrutement

2/ Tests et entretiens avec notre client

Données marché — Responsable en organisation en entreprise

Salaire net mensuel
Débutant4 170
Moyen5 053
Expérimenté5 451
Tension du marché
Équilibré

Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)

Médian : 3 200

Projets de recrutement
11 372

postes prévus (BMO 2025)

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