Responsable Technique Portes Automatiques H/F
Description du poste
En tant que Responsable Technique Portes Automatiques, vous avez pour missions :
- Apporter un support technique aux Techniciens en répondant à leurs questions et en les aidant à résoudre les problèmes techniques rencontrés lors des interventions sur le terrain,
- Planifier les interventions en fonction des priorités et suivre leur bon déroulement pour garantir leur conformité avec les attentes des clients,
- Réaliser des relevés sur site afin de collecter les informations nécessaires pour établir des devis précis, en prenant en compte les spécifications techniques et les besoins des clients,
- Effectuer l'inventaire des pièces et des outils nécessaires aux interventions et préparer les équipements avant les chantiers pour assurer leur disponibilité et éviter les retards.
- Vous êtes titulaire d'un Bac/BTS en maintenance industrielle ou électromécanique minimum, ce qui vous permet d'avoir une bonne base technique,
- Vous avez au moins 2 ans d'expérience à un poste similaire, ce qui vous a permis de développer vos compétences en maintenance,
- Vous avez un oeil technique pour diagnostiquer rapidement les pannes et proposer des solutions en mécanique, électrique et hydraulique,
- Des compétences en soudure, ainsi que des habilitations électriques et CACES à jour sont un plus,
- Vous êtes une personne avec un esprit de service, capable de prioriser et réagir rapidement pour satisfaire le client.
- Position stratégique au sein d'une entreprise dynamique et en pleine croissance,
- Une opportunité de développer vos compétences techniques sur des projets variés,
- Un environnement de travail stimulant avec une équipe dédiée et passionnée,
- Une indemnité repas de 21.70 € sera payée lors des installations sur les sites clients,
- Heures supplémentaires majorées,
- CDI 39H.
Données marché — Ascensoriste
Salaire net mensuel
Débutant2 848 €
Moyen3 272 €
Expérimenté3 483 €
Tension du marché
Données non disponibles
Projets de recrutement
3 113
postes prévus (BMO 2025)