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M1503 ·

Responsable ressources humaines (H/F)

Description du poste

Le cabinet MANPOWER CONSEIL RECRUTEMENT de Beauvais, recherche pour son client groupe industriel international spécialisé dans la fabrication d'équipements hautes technologies un RESPONSABLE RH (H/F Rattaché(e) au Directeur RH France et Europe, vous jouez un rôle central de « Business Partner » dans l'accompagnement des équipes et le pilotage des projets RH Accompagnement des managers au sein d'équipes internationales : conseil, coaching, développement des compétences, évaluation de la performance et rétribution Gestion des collaborateurs à chaque étape de leur parcours Gestion des talents : recrutement, intégration, mobilité, formation, gestion des carrières et plans de succession Participation aux Projets RH Groupe stratégiques : engagement, marque employeur, diversité, accompagnement des évolutions d'organisation, évolution des processus et KPI visant à optimiser la performance RH, QVCT Collaboration internationale : échanges réguliers avec des équipes RH du groupe Expérience : 5 ans en RH généraliste, idéalement dans un environnement industriel international Formation supérieure en RH Anglais courant indispensable Compétences clés Vision stratégique et sens du terrain Leadership, écoute, capacité à fédérer Autonomie, rigueur, esprit d'analyse Appétence pour les environnements multiculturels et les projets de transformation. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Données marché — Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Salaire net mensuel
Débutant3 734
Moyen4 573
Expérimenté5 026
Tension du marché
Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035

Projets de recrutement
2 123

postes prévus (BMO 2025)

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