Responsable périscolaire 3/11 ans (H/F)

• L'ASSOCIATION : La MJC, acteur d'Education Populaire, intervient sur 4 domaines d'activités :

Enfance (Péri et Extrascolaire) - Jeunesse - Loisirs (APT Activité Pour Tous) - Vie associative

Le projet associatif se décline autour de 5 valeurs :

L'inclusion - L'ouverture au monde - La solidarité - L'engagement citoyen - Le partage

• LE POSTE / LES

MISSIONS

Sous la responsabilité du directeur de la MJC et en lien avec la coordinatrice enfance-jeunesse, vous serez chargé.e de mettre en œuvre le projet pédagogique de votre secteur périscolaire (midi et soir).

Dans le cadre de vos responsabilités, vous avez notamment la charge de :

• La gestion pédagogique

Organiser et coordonner les temps méridiens (animations, repas) et des temps périscolaires soir (goûter, animation, aide aux devoirs / Evaluer et faire évoluer le projet pédagogique et le projet de fonctionnement / Assurer un lien de confiance avec les familles / Être garant d'un accueil inclusif

• La gestion de l'équipe d'animateurs permanents

Accompagner, former l'équipe/ Animer les réunions d'équipe / Accompagner des stagiaires ou apprentis

• La gestion administrative

Gérer les inscriptions annuelles et quotidiennes, et les commandes de repas / Assurer la facturation, la tenue des heures de présences

• Le maintien d'un lien de qualité avec les partenaires et prestataires

Partenaires externes : école, prestataire de restauration scolaire, mairie / partenaires internes : secteur jeunes, secteur activités

• La gestion des locaux et de la sécurité

Veiller à l'application des règles d'hygiène et de sécurité / Garantir l'application des différentes réglementations en vigueur : SDJES, PMI / Veiller à la bonne utilisation des locaux et du matériel

• LES COMPÉTENCES ATTENDUES

• Capacité d'autonomie, d'organisation et sens du travail en équipe

• Connaissance du public enfant 3-11 ans

• Capacité d'écoute, d'adaptation aux publics, de gestion des conflits

• Capacité à encadrer une équipe d'animateurs-trices

• Capacité à élaborer un projet pédagogique avec l'équipe, en lien avec la coordinatrice enfance jeunesse

• Capacité à adapter le fonctionnement et les activités en fonction des besoins exprimés (Enfants, direction, collègues)

• Savoir travailler en cohérence éducative et en partenariat avec les autres secteurs de la MJC

• Maîtrise de l'outil informatique (excel, word, formation au logiciel de gestion des adhérents Millibase)

• SAVOIR-ÊTRE

• Sens du contact et de la communication, tant auprès du public enfant que du public adulte

• Polyvalent, rigoureux, ponctuel, dynamique, bienveillant, disponible et à l'écoute

• FORMATION

• BPJEPS Loisirs Tout Public (LTP) ou avec UC de direction complémentaire, ou

• DEUST Activité et Gestion des Activités Physiques et Sportives (AGAPS), ou

• BAFD, ou

• DUT Carrières Sociales, ou

• DEJEPS animation socio-éducative ou culturelle, ou

• autres diplômes du secteur social ou éducatif

Expérience similaire d'1 an ou + souhaitée