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I1102 · MANPOWER

Responsable maintenance (H/F)

Description du poste

Dans le cadre du renforcement de ses équipes, notre client spécialisé en plasturgie recherche un Responsable de Maintenance (H/F) en CDI.

Vous intervenez sur les équipements de production afin de garantir leur bon fonctionnement.

À ce titre, vous êtes en charge de :

  • Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative ;
  • Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques, pneumatiques ou hydrauliques ;
  • Assurer les dépannages et la remise en service des installations ;
  • Gérez les relations avec les fournisseurs et prestataires de maintenance:
  • Participer à l'amélioration continue des équipements et des process ;
  • Renseigner les interventions dans la GMAO ;
  • Participez à la consultation et au suivi des sous-traitants ;
  • Suivez les budgets de maintenance et optimisez les coûts d'intervention ;
  • Planifiez et coordonnez les actions de maintenance du site ;
  • Êtes force de proposition dans les projets d'amélioration continue et d'investissement ;
  • Veillez au respect des règles de sécurité et des procédures qualité.
  • Formation en maintenance industrielle, électrotechnique, mécanique ou équivalent ;
  • Expérience significative en maintenance industrielle notamment en plasturgie;
  • Solides compétences techniques en mécanique, électricité et automatisme ;
  • Capacité à échanger avec des fournisseurs et prestataires externes ;
  • Aisance dans la gestion des budgets et de l'activité ;
  • Sens des responsabilités, autonomie et leadership de terrain.

Ce que nous vous proposons :

  • CDI à temps plein ;
  • Rémunération : à partir de 50 k brut annuel (discutable selon expérience);
  • Environnement de travail stimulant.

Données marché — Ingénieur / Ingénieure de maintenance industrielle

Salaire brut mensuel

Médiane, équivalent temps plein · France Travail

Débutant3 741 €
Tous profils4 747 €
Expérimenté5 164 €
Tension du marché

Données non disponibles

Projets de recrutement
1 347

postes prévus (BMO 2025)

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