Responsable IAM Groupe H/F

L'entreprise accompagnée et les missions: L'entreprise : Cette structure du secteur mutualiste assure l’assistance aux biens et aux personnes au travers de centres d’appels à valeur ajoutée appuyés par des technologies avancées (IA / chatbot, couplage téléphonie/SI, …). Présente sur plusieurs sites en France, elle accompagne des milliers d’assurés avec des solutions digitales performantes et orientés clients. Nous recrutons un(e) Responsable IAM Groupe H/F. Le Poste : ​V​otre objectif : ​piloter la gouvernance et la sécurité des identités à l’échelle du groupe - Stratégie et gouvernance IAM​ :- Concevoir et animer la politique de gestion des identités et des accès, en alignement avec les exigences réglementaires (RGPD, ISO 27001, DORA, TISAX, etc.)​ ; - Définir et superviser les processus d’attribution, de modification et de révocation des droits d’accès, en appliquant le principe du moindre privilège​ ; - Mettre en place des indicateurs clés (KPI/KRI) pour mesurer la performance et la conformité​ ; - Animer une comitologie dédiée et fédérer un réseau de gestionnaires d’habilitations au sein des différentes entités. - Gestion opérationnelle des processus IAM (IGA, AM, PAM)​ :- Superviser le cycle de vie des identités (arrivées, mobilités, départs, comptes techniques et à privilèges)​ ; - Piloter les solutions d’authentification (SSO, MFA, fédération d’identités) et encadrer la gestion des accès tiers (prestataires, partenaires)​ ; - Définir et superviser la gestion des comptes à privilèges (PAM), en assurant traçabilité, revue et contrôle des accès sensibles​ ; - Contribuer à la réduction des risques liés aux abus de privilèges et piloter les campagnes de revue des habilitations​ ; - Participer aux audits internes et externes (ISO 27001, DORA, NIS2, RGPD) et traiter les non-conformités. - Transformation et accompagnement​ :- Piloter ou contribuer à des projets structurants (déploiement/évolution d’outils IAM/PAM/IGA)​ ; - Intégrer l’IAM dès la conception des projets IT et métiers (Security by Design)​ ; - Accompagner les initiatives Cloud, SaaS et Zero Trust sur les volets identité et accès​ ; - Former et sensibiliser les utilisateurs et managers aux enjeux IAM. - Assurer un support de second niveau pour les demandes complexes ou incidents liés aux accès. Profil: Le profil que nous recherchons : ​expertise, leadership et vision stratégique - Expérience et compétences techniques​ :- Diplôme Bac+5 en informatique, cybersécurité ou équivalent​ ; - 8 ans d’expérience minimum en sécurité des systèmes d’information ou en gestion des identités et des accès (IAM), idéalement dans des secteurs réglementés (banque, assurance, industrie)​ ; - Maîtrise des processus de revue des habilitations, des audits internes/externes (ISO 27001, DORA, NIS2, RGPD) et des indicateurs KPI/KRI​ ; - Connaissance approfondie des outils IAM du marché et des architectures IT​ ; - Expérience en pilotage de projets transverses et en gestion des risques. - Compétences fonctionnelles et réglementaires​ :- Expertise en conformité réglementaire (RGPD, DORA, TISAX, Solvabilité 2)​ ; - Capacité à formaliser des politiques et procédures claires, à détecter les risques et à proposer des stratégies de contrôle adaptées​ ; - Aisance pour porter des enjeux stratégiques et assurer un rôle de gouvernance. - Savoir-être​ :- Leadership et capacité à fédérer des équipes pluridisciplinaires​ ; - Pédagogie et sens du conseil pour accompagner les équipes IT​ ; - Rigueur, esprit d’analyse et sens critique​ ; - Excellent relationnel et adaptabilité face à des interlocuteurs variés Avantages: Pourquoi postuler ? - Rémunération selon l'expérience entre 62 et 68 k€ ; - Prime d'intéressement avec accès à un plan d'épargne entreprise ; - Poste basé à Niort ; - Remboursement du titre de transport à hauteur de 60% - Accord télétravail ; - CSE.