RESPONSABLE IA - H/F

Rattaché(e) au Directeur Général, VOUS JOUEZ UN RÔLE CLÉ dans la transformation d'IPC en DÉFINISSANT ET DÉPLOYANT LES USAGES DE L'INTELLIGENCE ARTIFICIELLE au service de la performance et de l'innovation.

VOS MISSIONS

1. Définir et piloter la stratégie IA d'IPC

• Construire et déployer la feuille de route IA en cohérence avec les orientations stratégiques de l'entreprise.
• Identifier les opportunités de création de valeur pour IPC et ses activités.
• Prioriser les projets selon leur impact, leur faisabilité et leur niveau de maturité.

1. DÉVELOPPER ET PILOTER LES PROJETS IA, DATA ET AUTOMATISATION

• Identifier les cas d'usage à fort potentiel avec les équipes métiers.
• Cadrer, coordonner et suivre les projets IA de leur phase d'expérimentation jusqu'à leur déploiement.
• Garantir l'alignement entre besoins opérationnels, solutions techniques et résultats attendus.

1. STRUCTURER LA GOUVERNANCE DE L’IA CHEZ IPC

• Définir un cadre de gouvernance garantissant la sécurité, la confidentialité et l'éthique des usages.
• Accompagner les décisions relatives aux données, aux outils et aux risques associés à l'intelligence artificielle.
• Assurer une veille réglementaire et technologique continue.

1. ACCULTURER ET ACCOMPAGNER LA TRANSFORMATION DES MÉTIERS

• Développer la culture IA au sein d’IPC.
• Sensibiliser et accompagner les collaborateurs dans l'adoption de nouveaux usages.
• Développer la culture IA au sein d'IPC en animant des ateliers, des démonstrations et des actions d'acculturation favorisant l'adoption des bonnes pratiques

1. FÉDÉRER LES PARTIES PRENANTES ET MESURER LA VALEUR CRÉÉE

• Faire le lien entre les équipes techniques, scientifiques, métiers et les fonctions support.
• Promouvoir une approche pragmatique et orientée résultats.
• Mettre en place des indicateurs de performance et évaluer les bénéfices des projets déployés.

Profil recherché

SAVOIR-FAIRE :

• Diplôme Bac+5 minimum ;Ecole d’ingénieur, master management de l’innovation, data/IA, transformation numérique, systèmes d’information ou équivalent.
• Expérience significative en pilotage de projets transverses ;
• Bonne compréhension des enjeux data / IA / digitalisation ;
• Expérience appréciée dans un environnement technique, scientifique, industriel ou de R&D ;
• Expérience en conduite du changement fortement souhaitée.

SAVOIR-ÊTRE :

• Capacité à comprendre l’entreprise dans sa globalité;
• Capacité à expliquer simplement des sujets complexes ;
• Savoir faire émerger les vrais besoins ;
• Capacité à faire avancer sans forcément disposer d’une autorité; hiérarchique forte sur tous les interlocuteurs ;
• Orientation résultats.