I1101 · RECTORAT

Responsable du pôle maintenance (H/F) - Rectorat de Grenoble 38

Description du poste

Activités principales : Sur les 6 sites du rectorat de l'agglomération grenobloise, les 16 CIO de l'Académie de Grenoble, et les autres sites pour lesquels la division logistique est sollicitée : - Encadrement direct d'une équipe de 6 agents de maintenance, dont un référent travaux ; - Coordination et accompagnement technique de l'équipe sur les interventions courantes ; - En lien avec la direction de la DIL et le pôle achats, aide au suivi des marchés de maintenance (CVC, ascenseurs, portes automatiques, groupes électrogènes, etc.) ; - En lien avec la direction de la DIL et le pôle achats, aide à l'analyse des devis, mise en concurrence si nécessaire, vérification de l'application du BPU ; - En lien avec la direction de la DIL et le pôle achats, aide à l'interface technique avec les prestataires externes (diagnostics, devis, planification et suivi des interventions) ; - Travail en transversalité avec les autres divisions du rectorat (DRASI, DRAI, DEC, etc.) ; - Gestion optimisée des ressources : budget, stocks, planification des travaux ; - Aide au suivi énergétique : contrôle des consommations, propositions d'actions correctives, appui à la mise en œuvre avec un maître d'œuvre si besoin ; - Communication interne et interservices fluide et régulière (direction de la division, pôle achats, autres divisions) ; - Signalement des besoins et dysfonctionnements à la cheffe de division ou son adjoint ; - Remplacement ponctuel du référent d'atelier en cas d'absence ou de congés ; - Participation aux astreintes. . Déplacements : oui, avec véhicule de service. . Contraintes particulières : Astreintes de sécurité (rémunérées 149 euros brut la semaine + heures supplémentaires en cas d'intervention) ; Compétences attendues : - Expérience dans la maintenance et la gestion des bâtiments (CVC, équipements électriques et mécaniques, ascenseurs, .) - Expérience dans le pilotage de prestataires et le suivi de chantiers/travaux ; - Compétences en lecture de plans, diagnostics, contrôle des interventions ; - Connaissances de base en suivi énergétique et maîtrise des consommations ; - Capacité à travailler en transversal avec différents services : pôle achat pour la partie financière, responsable sécurité (SSI, .), autres divisions du rectorat : Direction régionale académique de l'immobilier (DRAI), . ; - Organisation, autonomie, sens de l'initiative ; - Aisance dans la communication écrite et orale (courriels, comptes rendus, échanges techniques) ;

Données marché — Directeur / Directrice de la gestion technique des bâtiments

Salaire net mensuel
Débutant3 857
Moyen4 553
Expérimenté5 018
Tension du marché
Tension modérée

Ingénieurs du bâtiment et des travaux publics, chefs de chantier et conducteurs de travaux (cadres)

Médian : 2 986

Projets de recrutement
2 214

postes prévus (BMO 2025)

À ne pas manquer

Offres similaires.