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M1707 · Michael Page

Responsable du Développement (F/H) (H/F)

Description du poste

Missions

  • Fédérer et animer des communautés d'industriels autour d'enjeux communs.
  • Gérer un portefeuille de 100 adhérents : Fidélisation, satisfaction, recrutement.
  • Développer des actions et projets à forte valeur ajoutée pour les adhérents.
  • Organiser et animer des événements.
  • Assurer un suivi personnalisé des adhérents et promouvoir l'offre de services.
  • Prospecter de nouveaux membres (salons, visites, cooptation).
  • Initier et piloter des projets collectifs (feuilles de route, actions concrètes).
  • Participer à la promotion des adhérents lors de salons.
  • Assurer la veille sectorielle et produire des contenus.
  • Suivre l'administratif : Cotisations, statut des adhérents/prospects, mise à jour CRM.
  • Contribuer aux travaux européens des comités sectoriels (CECE).

Le profil recherché :

  • Titulaire d'un diplôme de type Ecole de Commerce ou Ingénieur ou de type Sciences Politiques et doté d'un expérience professionnelle d'au moins 3 ans dans le milieu industriel
  • Excellentes aptitudes relationnelles et commerciales.
  • Compétences en gestion de projets et animation de communautés.
  • Capacité à comprendre des problématiques techniques/normatives du secteur des équipements de la construction
  • Autonomie, polyvalence, sens de l'organisation
  • Intérêt pour l'innovation et les nouvelles technologies.
  • Bon niveau d'anglais (oral et écrit).

Notre client vous offre :

  • Un poste stimulant au cœur du secteur de l'industrie et en lien avec de grands acteurs de cet éco système.
  • Un environnement de travail enrichissant et engagé.

Données marché — Responsable Commercial / Commerciale

Salaire net mensuel
Débutant4 318
Moyen5 555
Expérimenté6 087
Tension du marché
Équilibré

Cadres commerciaux, acheteurs et cadres de la mercatique

Médian : 3 400

Projets de recrutement
7 034

postes prévus (BMO 2025)

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