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F1111 · MAIRIE

RESPONSABLE DU CTM / TECHNICIEN VRD (H/F)

Description du poste

Sous l'autorité du Directeur des Services Techniques, vous aurez en charge de piloter l'activité du Centre Technique Municipal et d'assurer la gestion technique, administrative et budgétaire des infrastructures de voirie et réseaux divers, dans une logique de qualité de service, de sécurité et de performance.

MISSIONS

Management opérationnel en lien avec le DST

Encadrer, animer et coordonner des équipes pluridisciplinaires (voirie, espaces verts, propreté, bâtiment, logistique, garage.) ;

Organiser le travail, planifier les activités et prioriser les interventions ;

Définir et harmoniser les procédures techniques ;

Être en capacité de se projeter et de proposer des axes d'amélioration du fonctionnement des équipes

Veiller à l'application des règles d'hygiène et sécurité

Faire respecter le règlement intérieur et les consignes ;

Conduire les entretiens professionnels et accompagner le développement des compétences.

Pilotage technique et conduite de projets

Participer à la définition et à la mise en œuvre des projets d'aménagement (voirie, réseaux, espaces publics) ;

Réaliser ou piloter les études techniques (diagnostics, faisabilité) ;

Élaborer les dossiers techniques et pièces de marchés publics (DCE) ;

Assurer le suivi technique, administratif et financier des opérations ;

Planifier, organiser et suivre les chantiers (régie et entreprises) ;

Contrôler la conformité des travaux (qualité, délais, coûts) ;

Gérer l'exploitation et la maintenance des infrastructures ;

Suivre les problématiques de circulation, sécurité et accessibilité.

Gestion administrative et budgétaire

Participer à l'élaboration du budget (investissement et fonctionnement) ;

Assurer le suivi budgétaire et l'optimisation des ressources ;

Gérer les marchés publics (suivi d'exécution, relations prestataires) ;

Superviser la gestion des stocks et des équipements.

Conseil, expertise et transversalité

Apporter une expertise technique auprès des élus et de la direction ;

Participer à l'aide à la décision (notes, analyses, propositions) ;

Assurer une veille réglementaire (voirie, sécurité, marchés publics, environnement) ;

Développer les partenariats (intercommunalité, concessionnaires, entreprises) ;

Assurer les relations avec les usagers.

Gestion des risques et continuité du service public

Participer à la gestion des situations exceptionnelles (intempéries, crises) ;

Contribuer à la mise en œuvre des plans de continuité d'activité ;

Garantir la sécurité des agents et des usagers.

PROFIL RECHERCHE / COMPETENCES REQUISES

Fonctionnaire titulaire, cadre d'emplois des Ingénieurs ou Techniciens Territoriaux ou lauréat du concours

Poste ouvert aux contractuels (en cas de recrutement infructueux d'un fonctionnaire)

Formation de technicien supérieur et expérience similaire confirmée

Connaissance de l'environnement territorial et connaissances approfondies du statut de la Fonction Publique Territoriale

Connaissance technique confirmée dans les domaines de la voirie, des espaces verts et du bâtiment

Connaissance du code des marchés publics

Capacité à piloter des projets VRD en autonomie en assurant la coordination technique, administrative et humaine

Qualité de management opérationnel

Force de proposition, gestion des priorités, réactivité, anticipation et prise d'initiatives

Sens de la communication

Aptitude à travailler en autonomie, rigueur

Permis B exigé

Disponibilité : déplacements fréquents et horaires éventuellement irréguliers en fonction des nécessités

Maîtrise des outils bureautiques

Qualités rédactionnelles

Sens du travail en équipe

Grande discrétion professionnelle et devoir de réserve

CONDITIONS DE TRAVAIL

Poste à Temps Complet

Horaires : 36h15 hebdomadaires, du lundi au vendredi

Lieu de travail : Centre Technique Municipal et Hôtel de ville 77140 NEMOURS

Données marché — Ingénieur / Ingénieure génie civil

Salaire net mensuel
Débutant3 857
Moyen4 553
Expérimenté5 018
Tension du marché
Tension modérée

Ingénieurs du bâtiment et des travaux publics, chefs de chantier et conducteurs de travaux (cadres)

Médian : 2 986

Projets de recrutement
2 214

postes prévus (BMO 2025)

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