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M1707 ·

Responsable développement / Business Developer (H/F)

Description du poste

Identifier de nouveaux prospects : écoles, collectivités, entreprises, etc.

Contacter les décisionnaires par téléphone, email, et LinkedIn.

Comprendre les besoins de cohésion d'équipe, sortie pédagogique, team building.

Utiliser une session offerte pour les attirer et leur faire découvrir l'expérience.

Adapter le discours selon la cible.

Convertir les prospects en réservations.

Structurer les informations dans le CRM.

Suivre le pipeline commercial , relancer et closer les ventes.

Description du profil

Profil orientés événementiel, management ou tourisme. 18/20 ans avec de l'énergie et du culot.

Pas peur de décrocher le téléphone, de contacter des inconnus, de recevoir des refus, et de recommencer jusqu'à closer.

Qualités : Aisance orale, structuré(e), orienté(e) résultats.

Étudiant(e) en école de commerce avec au moins 1 an d'expérience commerciale.

Capacité à adapter le pitch selon l'interlocuteur et à vendre une expérience.

Données marché — Responsable Commercial / Commerciale

Salaire net mensuel
Débutant4 318
Moyen5 555
Expérimenté6 087
Tension du marché
Équilibré

Cadres commerciaux, acheteurs et cadres de la mercatique

Médian : 3 400

Projets de recrutement
7 034

postes prévus (BMO 2025)

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