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M1503 ·

Responsable des Ressources Humaines -RRH- (H/F)

Description du poste

LEGAL&HR TALENTS, cabinet de recrutement spécialisé dans lesmétiers Juridiques et RH, accompagne clients et candidats avec uneapproche personnalisée.En tant que RESPONSABLE RH, vous serez rattaché(e) au Responsable dudépartement RSO (Responsabilité Sociétale des Organisations). Vousprendrez les commandes d'une équipe pluridisciplinaire et engagée de8 collaborateurs (gestion administrative, GPEC, accompagnementindividuel et expertise juridique).VOS

MISSIONS

  • MANAGER ET PILOTER L'ACTIVITÉ : Vous animez et accompagnez votreéquipe au quotidien dans un climat de confiance et d'autonomie, touten optimisant les processus RH. * GARANTIR L'EXPERTISE JURIDIQUE : Référent(e) en droit social etconventionnel, vous sécurisez les relations de travail, conseillezles managers sur les situations complexes et reprenez en direct lepérimètre d'expertise juridique et contentieux. * SUPERVISER ET FAIRE ÉVOLUER LES PROCESSUS : Vous pilotez laperformance sociale (paie, administration, recrutements,développement des compétences) pour répondre aux besoins del'organisme. *INCARNER LA STRATÉGIE RH : En binôme avec le Responsable dedépartement, vous déployez la politique RH et participez activementaux grands projets de transformation managériale.

Données marché — Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Salaire net mensuel
Débutant3 734
Moyen4 573
Expérimenté5 026
Tension du marché
Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035

Projets de recrutement
2 123

postes prévus (BMO 2025)

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