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D1401 · FMS INCLUSIVE INTERIM - FMS 2I

Responsable des Appels d'Offres (H/F)

Description du poste

FMS INCLUSIVE INTERIM (FMS2i), Entreprise Adaptée de Travail Temporaire, recherche pour son client spécialisé dans l'insertion :

Un Responsable Appels d'Offres H/F

Vos missions

Rattaché(e) à l'équipe commerciale, vous pilotez les réponses aux appels d'offres publics et privés pour l'ensemble des activités du groupe.

Vous intervenez comme véritable chef d'orchestre des consultations, en coordination avec les équipes commerciales, opérationnelles, techniques et directionnelles.

Vos principales responsabilités :

  • Analyser les dossiers de consultation et évaluer les opportunités
  • Piloter les réponses aux appels d'offres de bout en bout
  • Coordonner les contributeurs internes et structurer les plannings de réponse
  • Construire des propositions à forte valeur ajoutée
  • Rédiger les mémoires techniques et coordonner les éléments administratifs
  • Construire les modèles de pricing en lien avec les équipes commerciales et opérationnelles
  • Réaliser les analyses de rentabilité financière des offres
  • Participer à la définition des hypothèses économiques et des stratégies de chiffrage
  • Garantir la cohérence financière des propositions remises aux clients
  • Contribuer à l'optimisation de la compétitivité des offres tout en préservant les équilibres économiques
  • Garantir la qualité, la conformité et les délais de remise
  • Participer à l'amélioration continue des outils, méthodes et contenus de réponse
  • Contribuer à la stratégie de réponse et au positionnement différenciant

Les prérequis :

  • Expérience minimum de 2 à 5 ans sur un poste similaire
  • Expérience en gestion d'appels d'offres publics et/ou privés
  • Excellentes capacités rédactionnelles et de synthèse
  • Sens de l'organisation et gestion des priorités
  • Capacité à coordonner des interlocuteurs multiples
  • Aisance dans des environnements exigeants et multi-activités
  • Bonne maîtrise des mécanismes de pricing et d'analyse financière
  • Capacité à challenger les hypothèses économiques d'une offre
  • Aisance avec les données chiffrées et les modèles de rentabilité
  • Une connaissance des métiers IT est appréciée

Informations complémentaires

  • Localisation : Toulouse
  • Horaires : en journée
  • Démarrage : Dès que possible
  • Contrat : CDI statut cadre
  • Taux horaire brut : fixe (selon profil) + variables.

Données marché — Assistant commercial / Assistante commerciale

Salaire net mensuel
Débutant2 172
Moyen2 345
Expérimenté2 434
Tension du marché
Faible tension

Secrétaires bureautiques et assimilés

Médian : 1 643

Tension modérée

Secrétaires de direction

Médian : 2 000

Projets de recrutement
31 649

postes prévus (BMO 2025)

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