Responsable des achats courants et des stocks (H/F)

Sous l'autorité directe du Responsable des Services Techniques, le Responsable des achats courants et des stocks participe à la définition de la politique d'achat de la collectivité dans le respect des objectifs politiques, environnementaux sociaux et financiers.

Activités et tâches principales du poste :

• appuyer les services dans la définition de leurs besoins, dans le respect des règles de la commande publique, tout en veillant à optimiser l'adéquation entre ces derniers et l'offre commerciale
• mettre en place et suivre les outils de pilotage de la fonction achat
• identifier les marchés à forts enjeux et les principaux fournisseurs
• conduire les négociations avec chaque fournisseur
• mettre en concurrence les fournisseurs susceptibles de répondre aux impératifs de coûts, délais et quantités.
• connaître le produit et les techniques de production pour pouvoir argumenter avec les fournisseurs, y compris sur les données techniques
• trouver des solutions en cohérence avec les besoins et contraintes de la collectivité
• accompagner la prise en compte du développement durable dans l'expression de besoin, les spécifications techniques
• optimiser la qualité, les coûts et les délais des procédures, homogénéiser, rationaliser la fonction achat dans sa globalité
• mettre en place et animer un système de stockage afin de déterminer le stock minimum d'après les prévisions et réalisations
• organiser la distribution des produits et matériaux auprès des services demandeurs
• assurer le suivi des factures des consommables
• commander les carburants nécessaires aux véhicules
• classer et assurer le suivi des fiches de données de sécurité, et fiches techniques
• organiser les missions du magasinier, gérer son temps de travail

Activités et tâches secondaire du poste :

• manipuler et stocker en sécurité les produits selon leurs spécificités
• assurer les inventaires des stocks périodiquement (1fois/an)
• assurer le remplacement des congés du magasinier sur le transport des repas vers les sites de restauration scolaire et la crèche
• contrôler les marchandises livrées, leurs conditions de transport, et/ou la conformité des services réalisés

Formation et qualifications :

• Permis B
• CACES

Savoir et savoir-faire :

• Maîtrise des outils bureautiques
• Connaissance des règlementations afférentes aux produits stockés
• Maitrise des seuils de mise en concurrence afin de respecter la règlementation des marchés publics
• Maîtrise des tableaux de bord et de suivi
• Capacité à anticiper les évolutions et les besoins

Savoir être :

• Autonomie et rigueur
• Sens de l'organisation, gestion des priorités
• Capacité de communication et bon sens du relationnel

Conditions d'exercice :

• 1607 heures annualisées
• Pas d'astreintes
• Rémunération statutaire
• Participation à une mutuelle labellisée et à une prévoyance
• Tickets restaurants
• Indemnité spécifique de résidence

Poste non logé, à pourvoir rapidement.