Responsable de chantier (H/F)

Vous recherchez un emploi en CDD ou en CDI ? Faites confiance à ARTUS Recrutement pour vous aider dans votre recherche !

Notre client, entreprise spécialisée dans la conduite de projets et la réalisation de chantiers, recrute son futur :

Responsable de chantiers H/F

Tours (37)

CDI

Véritable garant du bon déroulement des opérations, vous pilotez un ou plusieurs chantiers de la préparation jusqu'à la réception des travaux, dans le respect des délais, des normes et des exigences clients.

Vos missions principales

Préparation et organisation des chantiers

Analyser les dossiers techniques (plans, CCTP, planning, contrats.)

Identifier les points clés et les contraintes du projet

Proposer des solutions techniques et organisationnelles adaptées

Prévoir les besoins en ressources, matériels et approvisionnements

Pilotage des chantiers

Organiser, coordonner et suivre l'ensemble des activités sur chantier

Assurer le respect des délais, des coûts et de la qualité des prestations

Coordonner les équipes internes et les prestataires externes

Suivre l'avancement des travaux et ajuster l'organisation si nécessaire

Suivi et contrôle

Contrôler la bonne exécution des travaux et leur conformité aux exigences

Identifier les risques et mettre en place des actions correctives

Assurer le reporting auprès de la hiérarchie

Participer à la réception des travaux et à la levée des réserves

Relation client et image de l'entreprise

Être l'interlocuteur privilégié des clients et partenaires

Participer aux réunions de chantier

Veiller à véhiculer une image professionnelle et qualitative de l'entreprise

Votre profil

Formation technique dans le bâtiment, travaux publics ou équivalent

Expérience significative en gestion de chantiers

Capacité à lire et analyser des dossiers techniques complexes

Compétences en organisation, planification et coordination

Capacités managériales et bon relationnel

Autonomie, rigueur et sens des responsabilités

Réactivité et capacité à gérer les imprévus

Processus de recrutement

1- Réception et étude de votre candidature

2- Echange téléphonique avec ARTUS puis entretien si votre profil correspond

3- Présentation du dossier de candidature à l'entreprise

4- Entretien physique avec les managers de l'entreprise