Responsable de Chantiers - Pose de Gaines 37 H/F

POSTE : Responsable de Chantiers - Pose de Gaines 37 H/F DESCRIPTION : Notre client, une entreprise spécialisée dans la fabrication et la pose de gaines, recrute son futur : Responsable de chantiers - Pose de gaines H/F Tours (37) CDI Votre rôle : piloter, décider, construire Ici, vous n'êtes pas un simple exécutant. Vous êtes le véritable patron de votre chantier. Sur des opérations d'environ 150K€ en moyenne, vous : - Prenez en charge vos chantiers de la préparation à la réception - Analysez les projets en amont (en lien avec le deviseur) - Définissez les moyens humains et techniques nécessaires - Planifiez les interventions et organisez les livraisons - Pilotez vos équipes et participez activement à la production terrain (pose de gaines) - Suivez vos affaires avec une vraie vision entrepreneuriale : gestion des gains et des pertes - Êtes force de proposition pour optimiser méthodes, délais et performance Un poste terrain, concret et responsabilisant - Vous contribuez à l'effort collectif : ici, le chef de chantier fait avec son équipe - Vous adaptez vos ressources en fonction des besoins chantier - Vous pilotez vos sous-traitants si nécessaire - Vous êtes garant de la qualité, des délais et de la sécurité - Déplacement : secteur Tours et ses environs Les moyens mis à votre disposition Tout est prévu pour vous permettre d'être performant : - Camion de service - Outillage complet - PC portable & téléphone - Vêtements de travail Formation & montée en compétences L'entreprise investit réellement dans ses équipes : - Formations régulières en interne - CACES nacelle, télescopique - Habilitations électriques - Travail en hauteur Vous évoluez en continu, techniquement et humainement. Votre profil - Chef de chantier, chef d'équipe ou monteur confirmé - Expérience en pose de gaines / ventilation / CVC appréciée - À l'aise autant dans l'organisation que sur le terrain - Esprit autonome, sens des responsabilités - Envie de gérer vos chantiers comme un centre de profit Processus de recrutement : 1- Réception et étude de votre candidature 2- Échange téléphonique avec ARTUS puis entretien si votre profil correspond 3- Présentation du dossier de candidature à l'entreprise 4- Entretien physique avec les managers de l'entreprise PROFIL :