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M1503 · LA JEUNESSE DU RIED BRUN

Responsable coordination RH et organisation (H/F)

Description du poste

L'association La Jeunesse du Ried Brun (JRB) est un acteur historique du territoire, dédié à l'accueil et à l'accompagnement des enfants de 3 à 11 ans au sein de structures périscolaires. Implantée sur cinq sites du Ried Brun, elle accueille chaque année de nombreux enfants pendant le temps scolaire et les vacances, en s'appuyant sur des équipes éducatives engagées. Forte de plus de 30 ans d'expérience et d'une quarantaine de salariés, la JRB contribue activement au développement éducatif et social du territoire en lien étroit avec les familles et les partenaires institutionnels.

La JRB recrute un-e responsable coordination RH et organisation pour une durée initiale de 12 mois, avec des perspectives d'évolution possibles selon les besoins futurs de l'association.

Missions principales

Piloter 5 structures périscolaires et une quarantaine de salariés

Piloter les recrutements et sécuriser les pratiques RH

Superviser l'administration du personnel (contrats, conformité)

Animer et coordonner les équipes de direction

Harmoniser les outils et pratiques entre les sites

Appuyer les managers sur les situations complexes

Assurer le suivi RH, budgétaire et le reporting

Participer aux relations avec partenaires (collectivités, CAF.)

Profil

Expérience en RH et management multi-sites

Bonnes connaissances en droit social / convention ÉCLAT

Capacités de coordination, d'organisation et de décision

Aisance relationnelle et gestion de situations sensibles

Conditions

Poste basé avec déplacements

Données marché — Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Salaire net mensuel
Débutant3 734
Moyen4 573
Expérimenté5 026
Tension du marché
Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035

Projets de recrutement
2 123

postes prévus (BMO 2025)

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