Responsable Clubs Enfants Village Club (h/f)

MILEADE CHAPELLE DES BOIS

Saisonnier - 2 MoisContrat travailG1236

Connectez-vous pour sauvegarder cette offre dans vos favoris et accéder au chat IA.

Sauvegarder
Lieu

25 - CHAPELLE-DES-BOIS

25240

Publication

Il y a 15 jours

17/04/2026

Experience

Debutant accepte

Postes

1

Temps plein

Description du poste

Mission Vous allez : - Manager l'équipe d'animation enfants (recruter, former, motiver, accompagner et évaluer vos collaborateurs) - Assurer l'accueil des enfants et être le garant de la qualité de la prestation proposée - Déployer les standards de la marque au sein des programmes journée/soirée sur l'ensemble des clubs enfants - Garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité - Participer avec l'ensemble de votre équipe aux animations de soirée Miléade et créer du lien avec les familles CDD - 2 mois - 35h00 Date de prise de poste : fin juin 2026 - Date de fin : aout 2026 Rémunération : A partir de 1952 € brut (selon expérience) + heures supplémentaires récupérées Poste nourri et logé pour 90 €/mois (logement individuel) Prise en charge de la mutuelle à 80% par Miléade Mais ce n'est pas tout !! Chez Miléade, la fidélité est récompensée. Si vous souhaitez vous engager, devenez titulaire : La priorité sur votre poste pour les saisons futures Possibilité de mobilité et d'évolution de carrière sur nos 38 établissements Un 13ème mois, Participation, Complément de rémunération au bout de 2 ans, Prime partage de la valeur, 50% de réduction sur vos vacances, Cheque vacances et d'autres avantages CSE Profil Compétences et expériences Certification ou diplôme reconnu en animation (Coach'Anim/MEL / 2A-LA / ALT / Petite enfance) et/ou expérience similaire réussie Vous êtes : - Rassurant et dynamique, vous instaurez un climat de confiance avec les parents et les enfants - Pédagogue et créatif vous savez proposer des activités adaptées et variées aux enfants, quelle que soit leur tranche d'âge - Rigoureux, vous maitrisez les normes d'hygiène et de sécurité - Exigeant et engagé, vous aimez partager votre expérience et fédérer votre équipe Vous avez envie : - De découvrir de nouveaux spots, une nouvelle région - De faire partie d'une équipe, d'échanger avec des collègues de tous horizons - D'être accompagné, formé et de transmettre vos savoir-faire et nos valeurs - De profiter de la redistribution des bénéfices de l'entreprise (aucun actionnaire rémunéré) - D'être impliqué avec les équipes dans la Responsabilité Sociétale de l'entreprise Cadre de travail L'établissement est situé dans un cadre naturel exceptionnel, dans le nord du parc régional du Haut Jura. Sa capacité d'accueil est de 187 lits répartis dans 51 chambres doubles et familiales, et le restaurant peut accueillir jusqu'à 170 couverts. Il est équipé d'une piscine intérieure chauffée et d'un espace bien-être en libre accès sur vos temps de repos. Ouvert en hiver, pour la saison ski de fond / raquette, et en été, avec un Label Nature, cet établissement permet d'enchainer les saisons avec deux ambiances radicalement différentes.

Remuneration & entreprise

Salaire

Mensuel de 1952.0 Euros sur 12.0 mois

Secteur

Hébergement touristique et autre hébergement de courte durée

Effectif

20 à 49 salariés

Qualification

Employé qualifié

Donnees marche — Animateur / Animatrice de club de vacances

Salaire net mensuel

Données non disponibles

Tension du marché

Données non disponibles

Projets de recrutement

Données non disponibles

Découvrez les métiers liés à cette offre et leurs perspectives.

Explorer les métiers

Découvrez votre profil RIASEC

Passez le test d'orientation et trouvez les métiers qui correspondent à votre personnalité.

Commencer le test

Source : France TravailDonnées ouvertes (Open Data)

Mise à jour le 17 avril 2026 — Source : France Travail