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F1202 ·

Responsable atelier ébénisterie (M/F/N) (H/F)

Description du poste

RESPONSABLE ATELIER ÉBÉNISTERIE (M/F/N) Et si votre expertise du bois permettait à quelqu'un de reconstruire son avenir ? CDI - Temps plein h/semaineEntrée en fonction : à convenir Donnez du sens à votre métier Vous êtes passionné par le travail du bois et souhaitez transmettre votre savoir-faire ? Rejoignez Défi-Job asbl, une association qui œuvre depuis plus de années pour favoriser l'intégration socioprofessionnelle des personnes placées en milieu pénitentiaire grâce à des activités professionnelles porteur/euses de sens. Au sein d'un atelier ébénisterie moderne et dynamique, vous contribuerez à développer les compétences techniques et humaines de personnes en parcours de réinsertion, tout en participant à la réalisation de projets concrets et valorisants. Votre mission En tant que responsable d'atelier, vous : Accompagnez et formez les salariés bénéficiaires dans leur parcours professionnel ;Organisez et encadrez la fabrication d'objets en bois, de la conception à la réalisation ;Veillez au respect des normes de qualité, et de sécurité ;Évaluez et développez les compétences techniques et comportementales des bénéficiaires ;Participez activement à la gestion quotidien/ienne et à l'amélioration continue de l'atelier : Votre profil Formation et expérience CATP, brevet de maîtrise ou qualification équivalente en menuiserie/ébénisterie ;Expérience de 5 années minimum dans le secteur du bois, du design ;Bonne maîtrise des techniques de fabrication et de l'utilisation des machines de l'atelier. Ce qui fera la différence Goût pour la transmission et l'accompagnement ;Sens de l'écoute et qualités pédagogiques ;Profil créatif et atypique ;Intérêt pour les projets à vocation sociale ;Esprit d'initiative, autonomie et sens des responsabilités ;Maîtrise des outils bureautiques courants ;La connaissance du français (B1 minimum), du luxembourgeois (A2 minimum) et de l'allemand (A2 minimum) est un atout. Pourquoi nous rejoindre ? Exercer votre métier dans un environnement porteur de sensTransmettre votre expertise et contribuer à un projet humain uniqueBénéficier d'opportunités de formation continueIntégrer une équipe engagée et bienveillant/anteCDI - h/semaineConditions salariales selon la CCT-SAS Intéressé(e) ? Envoyez votre dossier de candidature (CV, lettre de motivation et copie de diplômes) avant le Août . Un extrait du sera demandé lors de l'engagement.

Données marché — Chef / Cheffe de chantier bâtiment

Salaire net mensuel
Débutant3 857
Moyen4 553
Expérimenté5 018
Tension du marché
Tension modérée

Ingénieurs du bâtiment et des travaux publics, chefs de chantier et conducteurs de travaux (cadres)

Médian : 2 986

Projets de recrutement
7 556

postes prévus (BMO 2025)

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