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M1503 · U Les Commerçants

Responsable Adjoint H/F

Description du poste

Votre mission principale : Être le relais de l'esprit Commerçant Autrement !

Encadrer et fédérer les collaborateurs autour d'objectifs clairs, tout en veillant à instaurer et maintenir un climat de travail sain, respectueux et motivant pour chacun :

  • Accompagner et faire grandir les compétences de votre équipe : organiser la répartition des tâches, gérer les priorités, planifier les activités et partager les bonnes pratiques.
  • Piloter la gestion commerciale, le merchandising, les opérations promotionnelles et la gestion des flux de marchandises pour optimiser la satisfaction client et la performance économique du magasin.
  • Assurer un accueil client irréprochable, conseiller et fidéliser la clientèle, tout en appliquant notre politique commerciale.
  • Suivre et analyser les indicateurs commerciaux, contribuer activement à l'atteinte des objectifs de chiffre d'affaires et à la maîtrise du compte d'exploitation des rayons.
  • Superviser les commandes, garantir la disponibilité des produits et participer à la gestion des inventaires.
  • Veiller scrupuleusement au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.
  • Être le relais de la direction sur le terrain, assurer la bonne communication interne et la cohésion de l'équipe.

Contrat : CDD Temps plein

Durée minimum : 1 mois

Durée maximum : 18 mois

Service : Vente alimentaire

Expérience : Au moins 5 ans d'expérience

Niveau d'étude : BUT, Licence, Bac+3

Compétences : Management, Equipe, Gestion, U Express, Martinique

Vous, qui êtes...

  • Sociable, vous avez à cœur de garantir des relations de proximité de qualité.
  • Force de proposition, vous regorgez d'idées pour valoriser le point de vente et séduire la clientèle.
  • Organisé(e) et orienté(e) résultats, vous savez gérer vos priorités sans perdre de vue vos objectifs.
  • Prêt(e) à prendre des initiatives pour évoluer et vous épanouir dans un environnement stimulant.

Vous, qui voulez...

  • Motiver votre équipe à progresser et à se dépasser chaque jour.
  • Bâtir une véritable relation de confiance et de fidélité avec vos clients.
  • Grandir et vous investir durablement au sein d'un magasin dont vous serez fier(e).

Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez !

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Données marché — Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Salaire net mensuel
Débutant3 734
Moyen4 573
Expérimenté5 026
Tension du marché
Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035

Projets de recrutement
2 123

postes prévus (BMO 2025)

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